交的养老保险中断怎么办

当事人的养老保险中断，到法定退休年龄为止缴费累计不满15年的，暂时不能领取基本养老金。当事人可以选择缴费至满十五年，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。

从缴费年限来看，国家规定，参保人需要缴纳满15年的养老保险，并且到达退休年龄，才可以开始每个月领取养老保险金。其中，缴纳满15年指的是总缴纳年数，不是连续缴纳年数，因此，养老保险中断对缴费年限没有多大的影响。从养老保险的个人账户来看，一旦参

养老保险中断只要补缴了就不影响养老待遇，当事人的社保中间中断了几个月的，应当及时补缴这几个月的社保，补缴完可以继续获得完整的社保时间段，不会影响退休。

虽然养老保险缴费年限是累计计算的，但是养老保险断交后，还是要及时补缴，以免影响退休后的养老金待遇享受。根据法律规则，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳

养老保险中断的话，可能会产生较大影响，包括可能领取不了养老保险、养老保险金数额变低等。我国养老保险制度遵循“权利和义务相对应”原则，退休时计算的养老金水平，与缴费年限的长短、缴费水平的高低直接相关。但也不必惊恐，养老保险强调的是累计，而不是

补保险涉及的情况很多，需要具体情况具体分析。比如，社保补缴所需的材料： （1）各地区政策不同，要求的材料不同； （2）补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障

养老保险是可以中断的，但需要注意的是，养老保险中断以后会有以下影响： 1、由于基础养老金与缴费年费长短和平均缴费工资指数挂钩，所以养老保险中断的时间越长，退休以后基础养老金的待遇也就会因此大大降低； 2、中断时间越长，个人账户积累额就相对较

养老保险中断的，到法定退休年龄为止缴费累计不满15年的，不能领取基本养老金。到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。

养老保险可以断交的时间没有具体规定。 1、企业职工不得无故中断缴纳基本养老保险费，只有在领取失业救济金期间可允许中断缴费，其他中断缴费期间按照欠费处理，必须予以补缴； 2、对于个体从业人员和灵活就业者，因收入不稳定等其他个人原因中断缴费，按

养老保险中断新政策的规定：单位无故中断缴纳养老保险的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。由于养老保险是累计计算缴费年限的，所以参保人员只要在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，就可以享有相

养老保险可以断交，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

只要补缴即可。养老保险不会作废，养老保险是累计算的,98年7月1日前参加工作的人员，累计缴纳基本养老保险满10年以上;98年7月1日以后参加工作的人员，到退休年龄缴费满15年，就可以享受养老金待遇，中间允许有断缴。职工所在企业欠缴养老保险费

养老保险是可以中断的，但需要注意的是，养老保险中断以后会有以下影响：1、由于基础养老金与缴费年费长短和平均缴费工资指数挂钩，所以养老保险中断的时间越长，退休以后基础养老金的待遇也就会因此大大降低；2、中断时间越长，个人账户积累额就相对较少，