更新时间:2022.06.19
上班五个月被辞退,赔偿要根据具体的情况处理。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工,只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工,否则公司需要向员工支付经济补偿金。如果公司是属于违法解除,那么还需要向员工支付赔偿金。经济补偿按照劳动者在本单位
一般工伤评不上十级,赔偿的内容的规定如下:因工伤支出的护理费,医疗费,住院伙食费,住宿费和交通费都属于工伤赔偿内容,此外还包括停工留薪期间工资。医疗费包括康复费用。住院伙食费具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工到统筹地区以外就医所需的交
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下:1,工伤医疗费,康复费;2,住院伙食补助费;3,辅助器具费;4,到统筹地区以外就医的交通,食宿费;5,停工留薪期工资;6,停工留薪期的护理费;7,生活护理费;8,一次性伤残补助金;伤残津
在工厂里工作骨折的,首先应该申请工伤认定,认定为工伤的,就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的,应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后,单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的,受
如果对方拒绝离婚的,这时候想要与对方解除婚姻关系的一方,只能选择诉讼离婚的方式,向人民法院提起离婚诉讼。如果对方同意离婚,双方就可以选择协议离婚的方式。协议离婚比诉讼离婚更节省时间和成本,但是协议离婚要求双方已经就离婚问题达成一致的合意。因
对方出轨离婚财产的分配问题,按照以下的方法来进行处理:1、双方可以先进行协商,能够达成一致意见的,可以签订书面的财产分割协议。协议内容依照双方自愿原则,各自表达自己的真实意愿,在离婚时分割财产时即可以按照双方的协议进行分割。未约定的财产,可
婚内单方欠债,在离婚时怎么处理,需要先区分该债务是否属于夫妻共同债务。如果该债务属于夫妻一方的个人债务,则由欠债一方个人偿还;如果该债务属于夫妻双方共同债务,则该债务由夫妻共同偿还。以下债务属于夫妻共同债务: 1、夫妻双方共同签名或者夫妻一
单方面起诉离婚,提起诉讼的流程如下: 1、提起诉讼的一方应当向法院提交起诉状和副本。诉状中要有明确的诉讼请求,事实理由,应该提交证明合法夫妻关系的证据,以及子女抚养,夫妻共同财产等相关情况以及相应的证据; 2、法院受理。法院收到立案申请后进
夫妻离婚单方面债务的认定如下: 1、夫妻一方或双方的婚前债务,并且债权人没有证据证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示; 2、婚内约定由个人承担的债务; 3、夫妻一方擅自利用夫妻共同财产从事经营活动所负的债务。
交通事故评不上伤残,具体的赔偿情况如下: 1、交通事故达不到伤残等级的,那么可以要求义务人支付医疗费,误工费,交通费等费用。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。; 2、受害人因伤致残的,其由于增加生活上需要所支出的必要费用,以及因丧失
《民法典》第二百三十五条是关于返还原物请求权的规定。返还原物是物权请求权的一种。当物权人的物被他人侵占,物权人的对物支配权受到侵害时,物权人有权请求返还原物,使物复归于物权人事实上的支配。返还原物权请求权的产生,须有他人无权占有不动产或者动
民工遇到老板拖欠工资的,有以下解决方法:1、找老板私下协商、调解,最好再让老板写张欠条,写明欠款金额和欠款人姓名,留下有利证据;2、协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉或者申请劳动仲裁;3、以上方法都没办法解决的,还可以向人民法院提起民事
《中华人民共和国民法典》第1260条内容是《民法典》自2021年1月1日起施行。《婚姻法》、《继承法》、《民法通则》、《收养法》、《担保法》、《合同法》、《物权法》、《侵权责任法》、《民法总则》同时废止。相应法律有了较之以前有很大变动,物权