因工受伤一审后怎么处理-工伤认定纠纷问题在线咨询-法师兄

行动指南

不服裁决的，可以提起上诉。民事诉讼上诉程序： 1、当事人对当地第一审人民法院的裁定不服的，在裁定送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉； 2、上诉状的内容应当包括当事人的姓名、法人及其法定代表人的姓名、其他组织及其主要负责人的姓名、原审人民法院的名称、案件的数量和事由，以及上诉的要求和理由； 3、当事人直接向第二审人民法院上诉的，第二审人民法院应当在五日内将上诉状移送原审人民法院； 4、原审人民法院应当自收到上诉状之日起五日内将上诉状副本送达对方当事人，对方当事人应当自收到之日起十五日内答复； 5、原审人民法院应当在收到上诉状和答辩状之日起五日内，连同全部案卷、证据一并提交第二审人民法院。《民事诉讼法》第一百七十一条当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。《民事诉讼法》第一百七十二条上诉应当递交上诉状。上诉状的内容，应当包括当事人的姓名，法人的名称及其法定代表人的姓名或者其他组织的名称及其主要负责人的姓名；原审人民法院名称、案件的编号和案由；上诉的请求和理由。

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律师普法

因工受伤公司不管怎么处理
劳动者受伤，如果是属于工伤的，用人单位不为劳动者申请工伤认定的，劳动者或者其亲属可以在一年之内携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定。再劳动能力鉴定，赔偿根据鉴定结果计算，最后提起劳动仲裁索赔。方法具体如下： 1、向人力资源和社会保障局

2022.07.02 399
怎样处理因公受伤
根据我国相关法律规定，对于劳动者因工受伤的情形，是需要先进行救治的，可以请求用人单位向劳动行政部门提出工伤认定申请，在治疗终结后存在残疾的，还应当进行劳动能力鉴定，认定工伤后根据相应的等级来取得相应的工伤赔偿。其具体项目有医疗费，一次性伤残

2020.06.14 255
离退休人员因工受伤怎么处理
离退休人员因工受伤的处理是：现工作单位为离退休人员办理了工伤保险的，因工受伤的离退休人员经工伤认定，适用《工伤保险条例》，可以享受工伤保险待遇。

2020.07.05 172

专业问答

退休后因工伤后遗症癫痫病发作，摔倒受伤，怎么处理？
因工受伤待遇：属于工伤的，依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助

2022-10-08 15,340
员工下班后因酒后驾驶受伤,薪酬和处罚该怎么处理
上班期间的薪酬不变；因本人有重大过错责任，所以，不能被认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作

2022-10-05 15,340
公务人员因公受伤后怎样处理
1、公务人员因公受伤后，符合因公受伤条件的，享受公伤待遇，费用由国家负担。 2、根据《公务员法》第七十七条：“国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。公

2023-01-04 15,340
受理工伤一审答辩状
答辩人工伤赔偿数额按《工伤保险条例》第三十五条规定，职工因工致残被鉴定为肆级伤残的，伤残补偿金为21个月的本人工资。另根据《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第九条规定，一次性享受工伤保险长期待遇的标

2022-08-10 15,340

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受让股权后债务怎么处理
受让股权后债务的处理流程需要按照相关法律法规进行： 1、需要与第三方签订《股权转让协议》，约定股权转让价格、交接、债务、股权转让款的支付等事宜； 2、转让股权方出具放弃优先购买权的承诺或证明； 3、召开股东会议，经过原股东会表决同意，免去转

761 2022.11.26
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劳务派遣工伤怎么处理
劳务派遣人员工伤的处理程序，一般有以下的三个步骤，具体如下： 1、及时送医院治疗； 2、申请工伤认定、劳动能力鉴定； 3、依照工伤认定、劳动能力鉴定结果支付赔偿金。职工发生事故伤害，所在单位要从事故伤害发生那天起的30天内，向社会保险行政

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3,121 2022.05.11

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