请问追讨劳动报酬是可以直接向法院起诉的吗-不服仲裁结果问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、追讨劳动报酬不可以直接诉讼，只能先到劳动仲裁委员会申请仲裁。但如果用人单位有出具欠条的，且诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，可以直接向法院起诉。 2、依据我国相关法律的规定，劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。

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劳动报酬能否直接诉讼
对于拖欠劳动报酬的纠纷，如果劳动者有欠条，且不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼；如果没有欠条，则一般需要先依法申请劳动仲裁，对劳动仲裁不服的，再依法提起诉讼。

2022.08.09 238
拖欠劳动报酬能不能直接起诉
若行为人有拖欠劳动报酬的行为，当事人是可以对其直接向人民法院进行起诉的。根据我国最高人民法院出台的司法解释规定，劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，人民法院按照普通民事纠纷受

2022.08.09 390
劳动纠纷案件可以直接跳过劳动仲裁，向法院起诉吗
一般说来，劳动争议案件劳动仲裁是前置程序，劳动争议要先经过仲裁，之后对仲裁不服才可以起诉。除了有欠条的劳动报酬可直接向法院起诉，其他劳动争议案件是需要先申请劳动仲裁的。另外，如果涉及到的是社保问题，这个只能是向检查部门或者社保部门进行投诉

2020.06.10 265

专业问答

劳动起诉书可以直接是追讨劳动报酬的结果吗
1、追讨劳动报酬不可以直接诉讼，只能先到劳动仲裁委员会申请仲裁。但如果用人单位有出具欠条的，且诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，可以直接向法院起诉。 2、依据我国相关法律的规定，劳动者以用人单位的工资

2023-08-29 15,340
追讨劳动报酬包含哪些问题？能直接起诉吗？
对于追讨劳动报酬的案件，如果劳动者有欠条且诉讼请求不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼；如果无欠条或者涉及其他争议，则要先申请劳动仲裁，不服仲裁裁决的再依法起诉。

2023-12-15 15,340
追讨劳动报酬赔偿有必要直接提起诉讼吗
1、追讨劳动报酬不可以直接诉讼，只能先到劳动仲裁委员会申请仲裁。但如果用人单位有出具欠条的，且诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，可以直接向法院起诉。 2、依据我国相关法律的规定，劳动者以用人单位的工资

2023-01-10 15,340
因讨薪问题申请劳动仲裁时, 可以向人民法院直接起诉吗
因讨薪问题申请劳动仲裁时，如果是仲裁委员会工作人员有徇私枉法或拖延不作为行为的，可向纪检监察部门或人民检察院投诉。但如果超过仲裁规定结束期限未作出裁决的，当事人可直接向人民法院起诉。《劳动争议调解仲

2022-04-21 15,340

法律短视频

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拖欠工资可以直接起诉吗
拖欠工资可以直接起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于公司拖欠员工工资多久才能起诉，并没有明确规定。换句话说，只要公司没有在约定时间内支付劳动报酬，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利

4,926 2022.04.17
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公租房纠纷可以向法院起诉吗
公租房纠纷向法院起诉具体如下： 1、公租房纠纷可以提起民事诉讼，公租房公共租赁住房不是归个人所有，而是由政府或公共机构所有，用低于市场价或者承租者承受起的价格，向新就业职工出租，公租房纠纷不管与他人承租权还是与国家认定产生纠纷的都是可以向法

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工程欠款是由材料费、人工费等多种款项、多个合同构成的。所以，工程欠款纠纷不一定能直接到法院提起诉讼。工程欠款纠纷的解决途径应当按如下步骤来判断： 1、是否为人工费，如果是工人的劳动报酬等人工费支出，依据劳动争议仲裁前置原则，应当先提起劳动仲

972 2022.04.15