劳动合同到期后又不同意续签有没有补偿

公司无故辞退员工的，应按照公司与员工解除劳动合同的规定，按照经济补偿金的标准向员工支付两倍经济赔偿金。根据我国有关法律规定，公司解除劳动合同的，应根据员工在公司的工作年限支付经济补偿，工作一年支付一个月的经济补偿，则无故辞退的应支付两个月的

企业辞退员工不一定有补偿，需要分情况来讨论。如果员工存在过错性的行为，例如出现了严重违反单位的规章制度的行为，这时候依据劳动合同法第39条的规定，用人单位可以单方面地解除劳动合同，同时不需要支付任何经济补偿，而且也不需要支付任何经济赔偿。如

房屋拆迁补偿的方式如下： 1、货币补偿 货币补偿是通过不同的法定依据由专业的评估机构对被拆迁房屋进行专业的估价，生成有据可循的补偿金额。无论选择哪种补偿方式，都要对拆迁和更换的房屋进行市场价格评估。房屋评估机构的选择由拆迁人和被拆迁人共同选

国家拆除违建是否有补偿款，要根据实际情况来定。危房拆除也就是危房改造，危房改造是有补偿的。拆除被认定为违法建筑和超过批准期限的临时建筑的，不予补偿。违法建筑可以让当事人自行拆除。如果违建一方不自觉拆除的，那么一般会让县级以上地方人民政府城乡

劳务合同不是想走就可以走。劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的，劳动者辞职的，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合

如果在故意杀人的刑事案件中，受害人的家属提起了附带民事诉讼，可以通过民事救济手段申请死亡赔偿。赔偿内容包括丧葬费、被扶养人生活费，死亡赔偿金，对家属的精神损害抚慰金。死亡赔偿金的具体计算按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农

在合同解除后，还没有履行的，要终止履行；如果已经履行完毕的话，则按照履行的情况和合同的性质，双方可以要求把物品恢复原状、采取补救措施和赔偿损失。 这里所说的恢复原状，指的是恢复到合同签订之前的状态。原物还存在的，要返还原物；原物不存在的，如

如果合同依照相关法律规定，被认定为无效合同的，将会产生以下数点法律后果： 第一，返还财产。如果在合同履行中，涉及财产给付内容的，当合同被认定为无效时，给付财产的一方有权请求对方返还财产，接受的一方则依法负有返还财产的义务； 第二，赔偿损失。

因为无效合同涉及侵犯了国家、社会和他人的合法利益，所以无效合同自始没有法律效力。也就是说，从合同订立的那一刻起，就对双方当事人不产生任何的法律效力。但是有一项例外，合同被认定为无效时，并不影响双方关于争议解决方式的条款的效力。也就是说，如果

从法律上看，无效的房屋买卖合同自成立时起就没有法律效力，任何人在任何时候都可以主张该合同无效。此外，无效合同自成立时起即无效，具有溯及力。 无效购房合同属于合同无效的情形，法律后果有返还财产、折价补偿和赔偿损失。具体后果需要根据案件的具体情

夫妻共同债务清偿办法，主要是根据我国婚姻法以及民法典的规定。准确来说，2021年1月1日之后，就要按照民法典的最新规定来执行。因此，根据我国民法典的相关规定，对于被认定为夫妻共同债务的债务，夫妻双方都需要承担共同偿还的连带责任，任何一方都不

查询合作医疗有没有交的方式如下： 1、通过人力资源和社会保障局官网，通过输入自己的社保编码、密码、验证码查询； 2、通过去当地社保局以及拨打社保局服务电话12333这两种进行政策咨询和信息查询； 3、携带身份证、医保卡或者社保卡到当地的社会

离婚有两种方式，一种是协议离婚，一种就是诉讼离婚。如果男方不同意离婚，那么男女双方就不能够对离婚以及离婚相关的问题达成一致的意见，也就无法签订离婚协议，因此无法协议离婚。这个时候女方想要离婚的，那么就要向法院起诉。女方要向法院提交证据证明双