劳动仲裁开庭一般是多长时间-侦查规则问题在线咨询-法师兄

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按照我国《劳动争议调解仲裁法》中的规定来看，劳动仲裁在开庭之后，一般是需一般四十五天。当然，若是存在特殊情况或者情况比较复杂的话，在经过劳动争议仲裁委主任批准之后，也是可以延长十五日再做出裁决。

律师普法

一般劳动仲裁什么时候开庭
我国法律并没有规定开庭的时间,只要仲裁庭在开庭五日前通知当事人,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束仲裁就是符合程序的。

2020.06.17 346
劳动仲裁仲裁开庭通知书一般什么时间送达
劳动仲裁开庭五日前，应该书面通知双方当事人开庭的时间、地点。申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。

2020.07.23 293
劳动仲裁受理后多长时间内通知开庭时间
劳动仲裁机构受理劳动争议案件后，几天内通知开庭是不确定的；但仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

2020.01.22 208

专业问答

一般仲裁开庭到裁决需要多长时间？
仲裁庭处理劳动争议，应当自仲裁委员会决定受理案件之日起60日内结束，因案件复杂需要延期的，经报仲裁委员会批准，可以适当延期，但是延长的期限不得超过30日。

2022-07-22 15,340
劳动仲裁期限一般是多长时间，劳动仲裁诉讼期限一般是
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在当事人知道

2022-04-06 15,340
劳动仲裁要庭审多长时间，一般庭审要费用是多少
劳动仲裁审判时间没有具体规定，但仲裁审判期限有规定。应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案件复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延期期限不得超

2021-11-18 15,340
劳动仲裁一般多长时间通知开庭，具体是怎么规定的
一般会在最迟二十五天之内通知到双方参与开庭的审理。如果员工和用人单位之间有无法协商一致解决的纠纷的，可以向当地的劳动部门提出劳动仲裁进行解决，法院会在开庭前五天通知到双方。

2023-12-11 15,340

法律短视频

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劳动仲裁流程大概需要多长时间
劳动仲裁流程大概需要四十五日。劳动仲裁委员会在审理劳动纠纷时，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束，劳动纠纷情况比较复杂的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。因此，劳动仲

5,246 2022.04.17
01:01
起诉受理后一般多长时间能开庭
起诉受理后一般多长时间能开庭，要根据案件性质以及适用程序确定。若属于民事案件，且适用的是普通程序的，在法院受理的六个月内会开庭。根据相关法律规定，人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长

2,917 2022.05.11
00:59
劳动仲裁一般等几天
劳动仲裁一般等45天到60天左右。依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者提起劳动仲裁申请后，劳动争议仲裁委员会收到申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理。审理期限为45天到60天。

2,011 2022.04.17