被判缓刑可以瞒住单位吗?

在单位工作肯定是无法隐瞒的，判处缓刑的，也属于刑事处罚，会留下犯罪记录。犯罪记录永久保存，不能消除。除非犯罪时未年满18周岁，且判刑时间在五年以下，法院会依法对犯罪记录进行封存。

被判缓刑一般不能瞒住单位，宣告缓刑可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

被判缓刑不能瞒住单位。判处缓刑的，也属于刑事处罚，会留下犯罪记录。犯罪记录永久保存，不能消除。除非犯罪时未年满18周岁，且判刑时间在五年以下，法院会依法对犯罪记录进行封存。 宣告缓刑可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定

一般瞒不住。判处缓刑的，也属于刑事处罚，会留下犯罪记录。犯罪记录永久保存，不能消除。除非犯罪时未年满18周岁，且判刑时间在五年以下，法院会依法对犯罪记录进行封存。

被判缓刑单位可以查到。判处缓刑的，也属于刑事处罚，会留下犯罪记录。犯罪记录永久保存，不能消除。除非犯罪时未年满18周岁，且判刑时间在五年以下，法院会依法对犯罪记录进行封存。犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者

判缓刑隐瞒单位5年，如果是公职人员，按规定要开除处分的，如果不是公职人员，就要看隐瞒公职是否会处罚公司规章制度，但一般来说，被判处刑罚的会被公司开除。根据法律规定，违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢

判缓刑的，隐瞒单位属于违法。缓刑是按法律规定暂不执行刑罚，给予一定的考验期，由公安机关考察，所在单位或基层组织予以配合，罪犯接受考验的刑罚宣告制度。其所在单位一经通知，无法隐瞒。 申判缓刑的基本条件是： 1.犯罪分子所犯轻罪，判处三年以下有

判缓刑隐瞒单位违法，且一般也瞒不住单位，因为判处缓刑也属于刑事处罚，会留下犯罪记录。犯罪记录永久保存，不能消除。除非犯罪时未年满18周岁，且判刑时间在五年以下，法院会依法对犯罪记录进行封存。具体情况如下： 1、劳动者对自己曾受过刑事处罚的情

被判缓刑后，如果没有被原单位因此解除劳动关系的，仍可以到公司上班。因为被判处缓刑的罪犯，没有被剥夺劳动的权利，可以正常参加工作。当然，如果被解除劳动关系的，也可以到其它单位去上班。 在缓刑期间，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期

被判缓刑不能瞒住公司。判处缓刑的，也属于刑事处罚，会留下犯罪记录。犯罪记录永久保存，不能消除。除非犯罪时未年满18周岁，且判刑时间在五年以下，法院会依法对犯罪记录进行封存。 判缓刑的法律后果有哪些 1、被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内

单位行贿罪是否可以判缓刑需要结合单位行贿的具体数额及情节进行判断，缓刑的适用对象为被判处拘役或者3年以下有期徒刑、适用缓刑不致再危害社会、不是累犯和犯罪集团的首要分子的犯罪分子。

判缓刑可以不通知单位。 1、载明判处缓刑的判决书不一定送达至单位。 2、刑事判决书生效后，判决书将会被送达到被告人的所在单位，或者原户籍地的公安派出所，或者被告单位的注册登记机关。 3、送达对象属于选择关系，而不是单位、公安派出所、单位的注

可能会通知单位。按照相关法律规定，送达传票、通知书和其他诉讼文件应当交给本人，但是本人不在的情况下，也可能送达其单位。