劳动保障监察大队履职内容

劳动局投诉电话统一为12333。也可以直接电话当地劳动局稽查大队电话。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。

劳动保障监察以日常巡视检查、审查用人单位按照要求报送的书面材料以及接受举报投诉等形式进行。劳动保障行政部门认为用人单位有违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，需要进行调查处理的，应当及时立案。

根据我国法律规定，不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的，会处2000元以上2万元以下的罚款。

拒绝或者阻碍人民警察依法执行职务，有下列行为之一的，给予治安管理处罚： （一）公然侮辱正在执行职务的人民警察的； （二）阻碍人民警察调查取证的； （三）拒绝或者阻碍人民警察执行追捕、搜查、救险等任务进入有关住所、场所的； （四）对执行救人、

劳动生产安全的保障措施包括： 1、改善工作条件，配备防护设施、设备； 2、加强个人防护； 3、加强卫生保健和健康监护； 4、制订合理的劳动休息制度。 劳动生产安全的理论依据有哪些 劳动生产安全的理论依据包括： 1、外部性与劳动安全监管。经济

申请劳动保障行政赔偿的具体程序：先由当事人向法院申请赔偿；然后法院初查后受理案件；双方当事人参加诉讼，质证答辩；法院经过审理作出赔偿决定的判决；最后相关部门作出赔偿。

因病失去劳动能力，属于职业病的，享受工伤保险待遇，用人单位未依法缴纳工伤保险费，由用人单位支付全部工伤保险待遇；属于非职业病的，用人单位非过失性辞退劳动者，应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向

(一)直接赔偿程序应严格依照：受理理出审理意见出赔偿决定达赔偿决定书并对应给予赔偿的案件执行等5个步骤办理。 (二)对行政复议赔偿案件的程序依照行政复议程序办理。

劳动者转劳动关系到异地工作的，仍然有法律保障。劳动关系由原先的单位转移到外地的单位，应当由外地单位发放工资，缴纳社会保险，人员隶属和费用分摊都转移到外地单位。而外地用人单位只要是《劳动法》的主体，当然受法律限制，不得侵害劳动者合法权益。

劳动保障协理员待遇： 社区劳动保障协理员在岗期间，享受政府支付的岗位补贴和社会保险补贴。岗位补贴标准为人民政府确定的最低工资标准的120%，并随最低工资标准的调整而及时调整；对在公益性岗位就业的高校毕业生，除享受公益性岗位补贴外，由同级财政

一般公司劳动保障证号怎么查： 1、咨询单位的社保经办人员，单位办理增员的时候，相关信息都会有记录的。 2、带着身份证到参保所在的社保中心查询。 3、如果当地开通劳动保障服务电话 12333，可以电话查询。 4、进入你所在地的社保网站，用你的

国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动保障监察工作。县级以上各级人民政府有关部门根据各自职责，支持、协助劳动保障行政部门的劳动保障监察工作。

劳动保障协理员的待遇。劳动保障协理员就是，在社区协助办理劳动就业、社会保障具体事务的人员。具体待遇如下：1、社区劳动保障协理员在岗期间，享受政府支付的岗位补贴和社会保险补贴；2、岗位补贴标准为，人民政府确定的最低工资标准的120%，并随最低