民法总则时效不一致怎么办？

2020年颁布的民法典，采纳了民法总则确定的诉讼时效新规定。与过去民法通则的诉讼时效规定不同，民法典和民法总则将普通诉讼时效规定在了三年的期间。 也就是说，在以前发生民事纠纷时，权利人只能在知道或者应当知道权利受到侵害，以及义务人之日起的2

公司拖欠工资的，劳动者首先可以向公司自行协商，要求其支付工资。如果公司仍然拒绝支付工资的，劳动者可以向相关劳动行政部门反映情况，由劳动行政部门责令公司发放工资。员工还可以依法解除劳动合同，此时公司应当支付员工一定的经济补偿金。员工还可以依法

当然是通过法律途径的，合法的拿回属于自己的财产。需要通过法律途径，合法地拿回合法财产。 如果对方有财产，提供财产线索，通过诉讼，申请财产保全，然后申请执行，可以合理、合法地取得自己的合法财产。 或者对方确实没有财产，但可以通过诉讼清除债务关

诉讼时效是指民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利，当时效期间届满时，债务人获得诉讼时效抗辩权。诉讼时效有以下几个要点： 1、不适用诉讼时效的情形：支付存款本金及利息的；兑付国债、金融债券、企业债券本息的；基于投资关系产生的缴

工伤事故发生1年后，若工伤认定已过时效，可以提起民事侵权诉讼请求人身损害赔偿。此外需要注意诉讼时效存在中止、中断的问题，中止事由包括因不可抗力或其他障碍不能行使请求权，诉讼时效从中止时效的原因消除之日起恢复计算，中断事由包括提起诉讼、提出要

单位拖欠工资的，员工可以向劳动监察部门投诉。一般来说，工资都是一个月发一次，所以上个月的工资在经过一个月后还没有发的，就应经属于违法行为了。没有超过一个月，但是也没有发工资的，这种只能是属于拖欠工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷

应该运用法律武器维护自身权益，对方欠钱不还时，在符合起诉条件的情况下，可以按照民事诉讼法相关要求，准备起诉材料，向人民法院提起诉讼，请求人民法院判决对方偿还借款并承担违约责任。 在起诉前，应准备搜集相应的证据并起草起诉状。 证据材料应当包括

欠债到期不还，债权人可以直接向有管辖权的人民法院申请付款令，要求债务人还清债款。支付令，是指在督促程序中由人民法院发布的限令债务人履行支付义务或者提出书面异议的法律文书，需要符合一定的条件：债权人与债务人没有其他债务纠纷，且支付令能够送达债

民间借钱不还，债权人可以通过以下方式维权： 1、自行协商解决。与欠款人进行协商，争取能够达成还款协议。同时在协商的过程中，也要了解清楚对方拖欠的真实原因，同时注意收集证据。这种方式成本最低，也不容易激化矛盾； 2、调解。人民调解是指在人民调

个人之间借钱不还，债权人可以采取以下方法： 1、协商还款； 2、如果债务人下落不明，债权人可以向法院申请债务人为失踪人，由代管人从失踪人的财产中支付借款； 3、债权人可以向有管辖权的人民法院提起诉讼追讨借款，起诉时应持有借据等证明借贷关系存

当事人在起诉离婚的时候，双方尚未解除婚姻关系，因此对方有权照顾以及抚养未成年的子女，但是这并不意味着对方就能够剥夺另一方照顾以及抚养未成年子女的权利。如果对方拒绝当事人看望未成年的子女，当事人可以与对方进行协商，也可以收集证据，向人民法院证

农民工工资不给，农民工追索工资的方式有两种： 第一种，通过劳动仲裁启动维权程序追索劳动报酬； 第二种，以工资欠条为主要证据，直接通过启动民事诉讼程序的方式追索劳动报酬。前者属于普通劳动争议的一部分，后者既属于劳动争议又属于普通民事纠纷。用人

民间借贷不还款应该先了解不还钱的原因，如果是确实没有能力还钱的话，延长还钱期限的话，要记得重新打个借条，说明原因。一定要保存好借条，如果到了期限，可以向法院进行起诉，法院判决后，如果对方还是不还钱，可以申请强制执行，房产可以抵押。依据我国相