公司不给员工劳动合同怎么办-补办/补签问题在线咨询-法师兄

行动指南

根据《劳动合同法》第八十一条：用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。由此可知，用人单位不把劳动合同给劳动者的，要承担赔偿责任。

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律师普法

劳动合同是两式一份，公司给不给员工劳动报酬怎么办
劳动合同一式两份没有给员工怎么办劳动合同没有给员工一份，是属于违法行为。由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

2020.03.20 226
劳动合同企业不给签劳动合同员工该怎么办
由劳动行政部门责令改正，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

2020.05.29 210
公司与员工解除劳动合同劳动者不同意怎么办
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当支付双倍的经济补偿金。

2020.03.08 252

专业问答

公司和员工签订劳动合同后，劳动合同不给员工该如何办
！《》第十六条第二款规定，文本由用人单位和劳动者各执一份。所以您单位的做法是不合法。但是，并不能据此否认劳动合同的存在。《》第三十九条规定了用人单位经劳动部门批准，可以实行其他的劳动时间和休息办法。就

2022-09-08 15,340
员工和公司签了劳动合同，公司不给员工一份劳动合同应该如何办
！《》第十六条第二款规定，文本由用人单位和劳动者各执一份。所以您单位的做法是不合法。但是，并不能据此否认劳动合同的存在。《》第三十九条规定了用人单位经劳动部门批准，可以实行其他的劳动时间和休息办法。就

2022-08-31 15,340
老板不跟员工签劳动合同, 员工离职后公司不给劳动合同应该怎么办?
1.首先是要有初步证明事实劳动关系的证据如考勤表，工资条，工牌。另外，缴纳保险也可以证明劳动关系。 2.未签订劳动合同，可要求其每月双倍工资赔偿，超过一年未签订合同，可视为已签订无固定期限劳动合同，无

2022-01-08 15,340
公司不给员工签劳动合同, 员工自己提出离职, 公司不给补偿, 怎么办
协商不成，到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，参考如下法条维权中华人民共和国劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年

2022-03-18 15,340

法律短视频

00:49
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
员工不续签劳动合同，公司是否需要给补偿，要根据实际情况来确定。不续签劳动合同的赔偿，可以分为以下的两种情况，具体如下：1、如果单位不续签，需要进行经济补偿；2、如果员工不续签，需要按照具体情况来处理。在员工不续签的情况下，又可以细分为以下的

2,878 2022.04.17
00:56
劳动合同要给员工一份吗
劳动合同要给员工一份。因为签订劳动合同时，需要让用人单位和劳动者协商一致，并且经过用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字，或者盖章才会生效。劳动合同文本通常会让用人单位和劳动者，各执一份。用人单位提供的劳动合同文本，没有写清楚本法规定的劳动合

5,256 2022.05.11
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
签了劳动合同，公司因经营困难或转产技术革新等进行经济性裁员，劳动者可以获得经济补偿金。经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

2,876 2022.04.17

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