想问一下合同变更问题

(1)预先做好制度设定：预先在规章制度中设计合同变更制度，例如规定调岗调薪条件、业绩考核的要求、待遇调整的具体方案、与特定岗位所匹配的员工身体素质等； (2)完善劳动合同条款：劳动合同中规定可能出现条款变更和岗位调整等事项，并明确约定在用工

主合同变更的保证责任问题如下： 保证期间，债权人与债务人对主合同数量、价款、币种、利率等内容作了变动，未经保证人同意的，如果减轻债务人的债务的，保证人仍应当对变更后的合同承担保证责任；如果加重债务人的债务的，保证人对加重的部分不承担保证责任

通常来说： 根据法律规定，根据我国民法典的有关规定，情势变更不属于合同免责的事由，因为发生情势变更的情形时，当事人需要与对方重新协商；在合理期限内协商不成的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构变更或者解除合同。 所以综上所述一般是通过和当事

(l)预先做好制度设定：预先在规章制度中设计合同变更制度，例如规定调岗调薪条件、业绩考核的要求、待遇调整的具体方案、与特定岗位所匹配的员工身体素质等; (2)完善劳动合同条款：劳动合同中规定可能出现条款变更和岗位调整等事项，并明确约定在用工

劳动合同变更中应注意的问题有： 1、劳动合同依法订立后，必须在合同未履行或者未履行前的有效时间内进行； 2、必须坚持平等自愿、协商一致的原则，即劳动合同的变更必须经用人单位和劳动者双方同意； 3、必须合法，不得违反法律、法规的强制性规定；

1、公司其他股东持有股权份额超过公司法定代表人的股权份额，这种情况需要进行公司法定代表人变更； 2、公司出于某些情况需要进行法定代表人换人，这种情况需要进行公司法定代表人变更； 3、公司因为某些原因不打算继续营业，但是又不去注销选择出售给其

离婚后房产证更名需要双方带着身份证明、房权证、户口本、离婚证、离婚协议、过户确权审批表等材料到房管部门办理。如果一方不配合办理房产过户的话，当事人可以到法院申请强制执行，或是离婚后直接到公证机关将离婚协议公证，房产交易中心一般会认公证后的离

关于合同到期辞退：用人单位开除、解雇劳动者，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况： 1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《中华人民共和国劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属

有下列变更形式： 1.企业投资者之间通过协议转让股权。 2.企业投资者经其他各方投资者同意向其关联企业或其他受让人转让股权。 3.企业投资者协议调整企业注册资本导致变更各方投资者股权。 4.企业投资者合并或分立，其合并或分立后的承继者依法承

离婚后，变更孩子抚养权的程序如下： 1、由进行双方私下进行协商，但协商的结果要基于有利于未成年子女健康成长下原则，且子女年满八周岁的，应当听取其意见。 2、如果双方无法协商一致，一方通过诉讼途径向人民法院提起变更抚养权诉讼。

股东变更的账务处理问题如下： 一、股权转让的有关法定手续。 二、股权转让价格的确定。 三、股权转让的交割。 四、股权转让的会计处理。

涉及到。股权转让说明股东的名字变更了，根据相关法律规定，股东名字变更之日起30日内需申请变更登记，并应当提交新股东的主体资格证明或者自然人身份证明。而公司章程里载明的事项包括股东的姓名或者名称，股东的名字变更了，那么公司章程就需要修改股东的

根据你相应要更改的状态来提供。 你从未婚变更成已婚的话，需要提供身份证、户口本、结婚证原件。 你从已婚变成未婚的话，需要提供身份证、户口本、离婚证原件。 如果从已婚变成丧偶的话，就需要提供身份证、户口本、及配偶的死亡证明。