更新时间:2022.07.26
疫情期间用人单位停工、停产在一个工资支付周期内的,按劳动合同规定的标准支付劳动者工资;劳动者在隔离治疗期间、医学观察期间或者被采取其他紧急措施,用人单位按劳动合同约定支付工资;其他。
疫情期间工资的发放标准是:如果企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,如果职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。如果职工没有提供正常劳动的,企业应当发放
起诉离婚财产债务的认定是:夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务;为家庭共同生活所负的债务;共同从事生产、经营活动所负的债务,或者一方从事生产经营活动,经营收入用于家庭生活或配偶分享所负的债务属于夫妻共同债务。
申请办理离婚起诉的方式:依法提起诉讼申请,提供身份证明,准备好书面的离婚起诉状、证据目录和相应的证据,到有管辖权的人民法院起诉。一般情况下,是被告所在地人民法院管辖,如果被告住所地与经常居住地不一致的,由被告的经常居住地人民法院管辖。
不算请假,疫情期间被隔离算事假,如果对于必要性的生产单位来说的话,当事人存在的身体不舒服或者是在疫情期间被隔离的话,完全可以进行相关的假期,如果是属于非必要性生产单位,那么就应该严格执行国务院的延迟复工通知。
办理诉讼离婚的方式是:一方当事人向法院提起离婚诉讼;法院应当先行调解;法院会对当事人提交的材料进行审核,经法院审理后,确定夫妻感情已经破裂,调解无效的情形,应当判决准予离婚。
疫情期间错过离婚冷静期,只能重新再向民政部门申请离婚登记,然后再经过30天后的冷静期,向民政部门申请领取离婚证。自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内,任何一方不愿意离婚的,可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。期限届满后三十日内,双方
疫情期间被诈骗,当事人应当向公安机关提供所有能提供的线索,保存好所有与案件有关的物品、资料、联系方式等,积极配合并协助公安机关侦破案件。 诈骗,是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取款额较大的公私财物的行为。
在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资,从而还应该要如实的发放劳动者该有的工资,所以,在处理的时候就要结合实际的情况来进行办理。
职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费,生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。
劳动者在疫情期间不上班,如果单位因疫情停工、停产不超过一个工资支付周期的,工资照常支付;超过一个工资支付周期,若劳动者提供了正常劳动,用人单位支付的工资不得低于当地的最低工资标准;劳动者未提供正常劳动的,用人单位可支付一定的生活费。