发生医疗事故如何认定医疗事故纠纷

划分医疗事故责任将根据医疗机构在医疗事故中的过失行为程度造成的医疗事故损害后果划分为完全责任、主要责任、次要责任和轻微责任。不同责任医疗机构承担的赔偿不同。

医疗事故的预防方法有： 1、建章建制，各种规章制度要建立起来。 2、提高诊疗护理技术。 3、认真履行告知义务。 4、病历的规范书写。 5、医院应该建立处理和防范医疗纠纷的预案。

出了医疗事故时，应先由医疗单位与病家协商处理，协商处理达成协议、共识则此案件到此结案；协议不成的，可以向医疗机构所在地的卫生行政部门提出调解申请；也可以不经卫生行政部门调解，直接向有管辖权的人民法院提起民事诉讼，由法院进行判决。病员死亡的，

医疗事故赔偿，应当考虑下列因素，确定具体赔偿数额： (一)医疗事故等级； (二)医疗过失行为在医疗事故损害后果中的责任程； (三)医疗事故损害后果与患者原有疾病状况之间的关系。

1、患者。应当承担初步举证责任。患者应当首先证明其与医疗机构间存在医疗服务合同关系，接受过被告医疗机构的诊断、治疗，并因此受到损害。 2、医疗机构。应当证明其医疗行为与损害结果之间不存在因果关系，并证明其医疗行为不存在过错。 如果医疗机构拿

医疗事故死人后的处理途径主要包括以下四种： （一）双方自愿协商； （二）申请人民调解委员调解； （三）申请行政调解； （四）向人民法院提起诉讼，发生医疗纠纷后，当事人若对医疗机构的诊疗行为有异议，可以直接向人民法院起诉。

《中华人民共和国刑法》第三百三十五条【医疗事故罪】医务人员由于严重不负责任，造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的，处三年以下有期徒刑或者拘役。

医疗事故致人损害的，需要赔偿患者医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费、精神损害抚慰金等。患者住院期间需要专人陪护的，陪护费按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

发生医疗事故的赔偿等民事责任争议，医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。

医疗责任事故对医生的处罚如下：卫生行政部门并可以责令医生暂停6个月以上1年以下执业活动；情节严重的，吊销其执业证书。医务人员由于严重不负责任，造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的，处三年以下有期徒刑或者拘役。

发生医疗事故的赔偿等民事责任争议，医患双方可以协商解决；不愿意协商或者协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的，应当制作协议书。协议书应当载明双方当

医疗事故处理流程如下： 1、医护人员向患者或家属做好沟通、解释、解答工作； 2、解释无效的，应及早上报医务部； 3、医务部接到上报后做相应调查、了解和沟通，然后组织调解； 4、若不能调解，由医务部报请医院医疗安全委员会批准召开院内医疗纠纷技

提起医疗事故诉讼要注意：发生医疗纠纷后首先要求医院复印病历并封存，以固定证据，然后直接向医疗机构所在地的县级人民法院提起民事诉讼。人民法院组织原被告双方对医院提交的病历进行质证，由患方向人民法院申请。