更新时间:2022.03.31
申请仲裁需要的材料: 1、要有仲裁申请书。在申请书上应当有个人的签名或法人组织的盖章; 2、要带有附有仲裁条款的合同或者是仲裁协议。并且要携带原件进行核对; 3、要带有身份证明的文件。比如说身份证或者法定代表人的证明书。 仲裁是指由双方当事
申请人可以申请强制执行,需要提供以下材料: 1、强制执行申请书; 2、判决书或者裁定书; 3、生效证明(找终审法官开具); 4、被执行人的送达地址确认书或者邮寄单; 5、被执行人的身份信息; 6、被执行人可供执行的财产线索。
申请强制执行需要的资料如下: 第一,生效的判决书、裁定书或调解书; 第二,案件主办人出具的法律文书生效证明(二审的,应提交终审判决书、裁定书、调解书); 第三,申请人的身份证件;申请人是法人或其他组织的,还需要法定代表人或负责人身份证明,以
根据民事诉讼法的相关规定,对于已经发生法律效力的民事判决或者是裁定,当时是必须要履行的,要是一方拒绝履行的话,对方当事人可以向人民法院申请强制执行。那么申请强制执行的当事人需要提供以下材料:强制执行申请书,只能用原件而不能只携带复印件;还有
申请法院强制执行需要准备的材料有:1、申请执行书应写清楚申请执行的理由、事项等,提供申请法院辖区内可以执行的财产证明材料,申请执行书需要经申请人签字或盖章;2、提供法院出具的生效判决、裁定等法律文书;3、申请人的身份证明,个体工商户申请执行
一般而言,申请仲裁所需要的材料主要包括以下几种:第一就是要有仲裁申请书。在申请书上应当有个人的签名或法人组织的盖章。第二就是要要带有附有仲裁条款的合同或者是仲裁协议。并且要携带原件进行核对。第三就是要带有身份证明的文件。比如说身份证或者法定
申请劳动仲裁需要的材料有: 1、劳动争议申诉书申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存。 2、用人单位的工商登记资料劳动者可以直接去工商部门查询,并
申请劳动仲裁需要准备以下材料:劳动仲裁申请书;与用人单位存在劳动关系的证据;劳动者身份证明;其他。仲裁申请书应当载明下列事项:用人单位和劳动者的基本信息;仲裁请求和所根据的事实、理由;证据和证据来源、证人姓名和住所。
申请劳动仲裁需要准备以下材料: 1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份; 2、劳动争议仲裁申请书原件、副本按申请人数提交; 3、申请人身份证复印件; 4、被申请人登记资料复印件; 5、申请人与被申请人有劳动关系的证明材料复印件,如劳动合同、暂住
探视权强制执行申请需要的材料包括人民法院的判决书、当事人的身份证明等;离婚后不直接抚养子女的父或者母,有探望子女的权利,另一方有协助不直接抚养方探望子女的义务。
1、申请执行书。 2、生效法律文书副本,包括判决书、裁定书等。 3、申请执行人的身份证明。 4、继承人或权利承受人申请执行的,应当提交继承或承受权利的证明文件。
申请强制执行的材料包括: 1、申请执行书。 2、生效法律文书副本,包括判决书、裁定书等。 3、申请执行人的身份证明。 4、继承人或权利承受人申请执行的,应当提交继承或承受权利的证明文件。 5、申请执行仲裁机构的仲裁裁决,应当向人民法院提交有
申请法院强制执行需要的材料如下: 1、强制执行申请书; 2、判决书或者裁定书; 3、生效证明(找终审法官开具); 4、被执行人的送达地址确认书或者邮寄单; 5、被执行人的身份信息; 6、被执行人可供执行的财产线索。 民事强制执行是指人民法院