北京
手机端
微信小程序
移动端
百度小程序
抖音小程序
网站导航
更新时间：2022.01.26
01:16
显失公平合同如何认定 根据民法总则和合同法的规定，合同显失公平是合同可撤销的事由之一。对于如何认定合同显示公平，有两个判断因素：1、主观要件：合同订立的过程中，存在一方故意利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形的主观恶意。也就是说，相对人
01:18
根据合同法，效力待定的合同就包括了：1、限制民事行为能力人订立的合同；2、无权代理人订立的合同；3、无处分权人订立的合同。要使这三类合同有效，相关权利人必须进行追认。而法律规定的追认方式，就包括了明示和默示这两种方式。一般情况下，相关权利人
01:17
非法解除劳动合同的认定标准为： 1、女职工处于怀孕期、产期、哺乳期时，用人单位解除与员工的劳动合同； 2、劳动者在本单位患上职业病，或者因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的情况时，用人单位强行解除劳动合同的情形； 3、职工在本单位连续工作
01:01
法律上的家暴是指家庭成员之间以殴打、捆绑、残害、限制人身自由以及经常性谩骂、恐吓等方式实施的身体、精神等侵害行为。只要家庭成员一方有上述行为之一的，就可以认定家暴的存在。家暴具体认定如下： 1、家庭暴力的主体是家庭成员； 2、家庭暴力的实施
00:56
斑马线上撞人，属于机动车与行人之间发生的交通事故，归责方式为无过错归责原则，一般会让机动车一方承担全部的责任。但是有以下情形的，可以减轻、免除机动车一方的责任： 1、行人故意碰撞机动车的，免除机动车一方的责任； 2、行人对损害的发生具有过失
00:53
工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去，公司申请工伤认定可以不需要本人去，但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当
01:11
工伤赔偿的申请程序：发生工伤后，用人单位应当在一个月内向劳动局申请工伤认定。如果用人单位不申请的话，工伤者应当在发生事故之日起一年内向劳动部门申请认定。工伤认定后，在医疗终结或者医疗期满后，由县以上劳动鉴定委员会鉴定伤残等级，然后根据鉴定结
01:47
承揽关系的认定要看一段劳动关系是否符合承揽合同的特征，其含义是指当事人约定一方为他方完成一定工作，完成工作后向他方交付工作成果，他方接受工作成果时给付给承揽人一定报酬的关系。承揽合同有以下几方面特征： 1、承揽合同以一定工作的完成为目的。承
00:59
在离婚的时候，如果一方有隐藏，转移，变卖夫妻共同财产行为的，那么可以认定为是离婚的时候转移夫妻共同财产。如果对方有转移夫妻共同财产的行为，那么另外一方可以要求分割夫妻共同财产，对方应当少分或者不分。如果双方并不打算离婚，但是一方有转移财产行
01:02
工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
01:15
按照《刑法》相关的规定，危险物品肇事罪的处罚标准为： 行为人违反了易燃爆炸性、毒害性、放射性、腐蚀性物品的有关规定，在制造生产、存储、运输、使用过程中发生重大事故，从而导致严重后果的，依法会被判处三年以下有期徒刑、或拘役；导致后果特别严重的
01:00
根据《中华人民共和国刑法》的有关规定，传播淫秽物品罪是指传播淫秽书刊、影片、音像、图片或者是其它淫秽物品，且情节严重的行为，其中，情节严重是指传播淫秽书刊、影片、音像、图片等出版物达300到600人以上或造成恶劣的社会影响，本罪侵犯的是国家
01:10
危险物品肇事罪是可以进行取保候审的。取保候审是一种刑事强制措施，是指在刑事诉讼的过程中，若符合条件的犯罪嫌疑人、被告人在缴纳完一定数额的保证金或者是提出了相应的保证人之后，保证自己能够随传随到的情况之下，司法机关对其暂时解除羁押的一种强制措
CopyRight©2024 110ask.com ALL Rights Reservrd 版权所有 广州富嘉科技有限公司 丨 广播电视节目制作经营许可证（粤）字第04679号
粤公网安备 44030902002288号 (粤ICP备19050247号)
