上岗工作合同有法律效力吗?

网上合同符合法定有效条件就有法律效力，法定有效条件主要有：合同形式符合法律相关要求；合同当事人是具有相应的民事行为能力人；合同当事人意思表示真实；合同的内容不得违反法律法规或公序良俗；法定其他有效条件等。

是双方（完全民事行为能力人）真实的意愿表示，不违反法律强制性规定，就是有效合同。依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

网上签订的合同，只要不违反法律和行政法规等强制性规定，不违反公序良俗，属于当事人真实的意思表示就应当视为有效。因为网上签订的合同也属于合同的一种书面形式，因此依法成立的合同，同时满足合同有效条件的，自合同成立时生效。网上签订的合同与书面合同

在当事人共同约定同意使用的情况下，租房合同以电子合同签约是有法律效力的。

合同加上手写如果是双方共同协商的条款，是有效的。 但应当是双方的合同上都有相同条款才行，因为在实践中就发生过一方持有的合同上有手写条款，而另一方持有的合同上没有相应条款时，被法院认定该条款不成立的情况。补充协议是对原合同的补充或者变更，一般

依法成立的网上合同有法律效力。当事人订立合同，应当具有相应的民事行为能力。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容的，视为书面形式。 短信承诺是有法律效力的。手机短信应当庭出示，并将短信内容、发收件人、发收时间、保存位置等相关信

撕毁的合同法律上通常具有法律效力。对于本身具有法律效力的合同，原件发生损坏不影响其自身的法律效力，但进行诉讼作为证据时需要提供原件，被撕毁的合同是否具有证据效力需要依据实际情况而定。

合同如果是由完全民事行为能力人订立的，并且经协商一致后，意思表示真实合法的，不损害国家、集体、他人的合法权益，也不违背公序良俗的，则是有法律效力的。

合同生效的有法律效力。依法成立的合同自成立时生效，对各方当事人具有法律约束力。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的约定全面履行自己的义务。在履行合同过程中，违约的一方应当承担违约责任。

合同想要有效必须满足以下条件： 1.订立合同时，当事人双方都具有相应的民事行为能力； 2.双方在订立合同时意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形； 3.合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

打印出来的合同章如果是真实的、合法的印章，则具有法律效力。当事人可以采用签名、盖章或者按指印的方式来在合同上签字，只要当事人没有特别约定或者法律没有特别规定的，当事人可以选择打印合同章。

只要不违反法律的强制性规定，就具有法律效力。否则无效。这些协议，无论是内部的还是公开的，都属于合同的范围。比如根据法律法规，单位必须为职工缴纳社会保险费。即使用人单位与劳动者约定不购买，也会直接把钱汇给劳动者。这样的协议是无效的。再比如法律

合作合同满足下列条件是具有法律效力的：行为人具有相应的民事行为能力；行为人意思表示真实；合作合同的内容符合法律法规和公序良俗；合作合同的形式符合法律规定；法定其他有效条件等。