更新时间:2022.04.01
工伤职工申请劳动能力的鉴定程序:先向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,递交工伤认定决定书等资料;然后等待其受理后,抽取专家建立专家组;再由专家组作出鉴定意见;最后由该鉴定委员会根据鉴定意见依法作出鉴定结论。
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意
1、一只眼睛受工伤,最后视力为 0. 2,按工伤伤残鉴定的标准《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》为:八级伤残。(八级:25)一眼矫正视力≤ 0. 2,另眼矫正视力≥0.5 2、赔偿按《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会收
职工申请做工伤鉴定的方式如下: 1、由用人单位、工伤职工或者其近亲属提出工伤鉴定申请; 2、向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 3、市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内
劳动能力鉴定应是在市(区)、县劳动局已经做出工伤认定后,再向企业所在地的市(区)劳动局提出申请进行劳动能力鉴定;由企业所在地劳动能力鉴定委员会进行鉴定。申报时需提供工伤认定结论、工伤证、工伤诊断证明和相关的检查化验资料病历等。
根据法律规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级
没有工伤鉴定书劳动者个人是可以去申请做劳动能力鉴定的,关于劳动能力鉴定需要携带有关材料前往相关部门进行鉴定,而且这种鉴定必须要符合法律的规定。
劳动者在工作时受伤了,严重的一定会影响自己的工作进度和效率,所以很有必要去做个工伤鉴定;如果不去做工伤鉴定,就意味着自己工作受伤了却得不到相应的赔偿。
做完工伤鉴定后,可以进一步确定工伤赔偿项目以及相应的赔偿数额。用人单位为职工缴纳了工伤保险的,相关费用可以从工伤保险基金中支付,用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,用人单位应当提供相应的赔偿费用。如医疗费、伙食补助费、生活护理费等。如果工伤导
无论是用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。从事劳动能力鉴定的组织或者个人有提供虚