更新时间:2022.02.09
合同履行期限约定不明双方当事人可以另行协议补充,协议补充不成的应当根据合同的有关条款和交易习惯确定,不能确定的债务人可以随时履行,债权人可以随时请求履行。
合同履行地不明就是没有在合同中明确约定合同的履行地点或者约定的地点不明确,双方有歧义。合同对履行地点没有约定或者约定不明确,争议标的为给付货币的,接收货币一方所在地为合同履行地; 交付不动产的,不动产所在地为合同履行地;其他标的,履行义务一
不明确的,可以协议补充;履行地点不明确,给付货币的,在接受货币一方所在地履行;交付不动产的,在不动产所在地履行;其他标的,在履行义务一方所在地履行。
劳动合同的履行的要求:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬;用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班;劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告;其他
劳动合同的履行的要求有: 1.用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务; 2.用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
订立涉外经济合同的主要条款:当事人的名称或者姓名、国籍、主营业所或者住所;合同的标的、数量、质量、价款;支付方式、地点、期限;违约责任;争议解决的办法;以及当事人的签名、盖章等。
一、合同成立的法律要件包括: (1)存在两个以上主体,即缔约人必须为两人以上; (2)缔约主体必须具备民法要求的民事权利能力和民事行为能力; (3)对合同主要条款达成合意。 二、证明合同成立的证据有: (1)以要约承诺方式订立合同的,证明要
国家机关工作人员履行合同失职被骗罪构成要素: (一)主体为国家机关工作人员; (二)主观方面表现为过失; (三)客体是国家机关的正常活动秩序和经济利益; (四)客观方面表现为国家机关工作人员在签订,履行合同过程中因为严重不负责任被诈骗,致使
劳动合同的履行的要求有: 1、用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务; 2、用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务; 3、用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者
贷款的合同履行金应当根据当事人的约定来确定,如果当事人在贷款合同中有关于合同履行金的约定,则当事人需要交纳,合同履行金是指为合同的履行所提供的一种金钱保证。
如何履行合同,具体如下所述: 1、合同履行主体不仅包括债务人,也包括债权人; 2、合同的标的是合同债务人必须实施的特定行为,是合同的核心内容,是合同当事人订立合同的目的所在; 3、合同履行期限是指债务人履行合同义务和债权人接受履行行为的时间