离婚案件的抚养费如何支付

离婚案件的抚养费这么确定和支付：有固定收入的，孩子抚养费一般按照固定收入的百分之二十至三十的比例按月给付；没有固定收入的按照全年的总收入百分之二十至三十的比例给付。适当的情况比例可以提高。

离婚案件中抚养费应根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。

离婚案抚养费是按照如下方式支付的：有固定收入的，按照月总收入的百分之二十至三十支付，抚养两个以上子女的，按照不超过月总收入的百分之五十支付。若父母没有固定收入的，按照当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例支付。

离婚案件中抚养费应按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例确定。抚养费应定期支付，一般以月或季或年给付；也可以一次性给付，以需要抚养子女到十八周岁为止，计算将子女抚养至十八周岁所需的抚养费总数并一次性给付完毕。

离婚抚养费支付的方式：抚养费按照月总收入的百分之二十至三十支付，抚养两个以上子女的，比例可以提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。且一般由不直接抚养子女的一方负担全部抚养费，但当事人另有约定，或法律另有裁判的除外。

离婚抚养费可以通过下列方式支付： 1、抚养费按照月总收入的百分之二十至三十支付，抚养两个以上子女的，比例可以提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十； 2、一般由不直接抚养子女的一方负担全部抚养费，但当事人另有约定，或法律另有裁判的除外。

协议离婚后抚养费的支付方式有定期支付和一次性给付。

子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。可以一次性给付，也可以定期给付。

夫妻离婚后，子女的抚养费可以定期给付，也可以一次性给付;定期给付一般以月或季或年给付;一次性给付以需要抚养子女到十八周岁或者能独立生活为止。

子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，可按其总收入的20%至30%的比例给付。无固定收入的，可依据当年总收入或行业平均收入，参照上述比例确定。

离婚后抚养费的规定如下： 1、离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议，协商不成由法院判决。 2、如果因为实际情况需要增加抚养费的，可以要求增加。要求增加抚养费的情形常为以

1.一次性支付。需要支付抚养费的一方,若是经济条件允许的话,在与对方协商一致的情况下,可以一次性支付孩子抚养费。 2.定期支付。这是离婚后常见的支付抚养费的方式,按月或者按季度、按年来支付抚养费。 3.以物折抵。若是经济困难暂无支付能力的,

按照月总收入的百分之二十至三十的比例支付，负担两个以上子女抚养费的，支付比例应当高于前述标准，但不得高于月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。