更新时间:2023.02.18
夫妻双方离婚后偿还共同债务的方式和份额,优先由双方协商决定;协商不成的,可起诉到人民法院,由法院根据实际情况判决。根据民法典的规定,对于夫妻共同债务,夫妻双方都有清偿的义务,一般是一人偿还一半。另外,如果协议离婚后一方不按约定还款的,另一方
女方有债务问题也是可以争取孩子的抚养权的。在法律上,父母双方都有平等的争取孩子的抚养权的权利。只是一方有债务问题,那么往往体现了该方的抚养能力比较弱,那么会成为一个不利的因素。此时就要努力的证明自己在其他抚养能力上比男方具有优势,或者是证明
车不开交强险到期不可以先不交。机动车辆需要购买交强险,无论机动车辆是否上路行驶,只要车辆正常注册登记就需要购买交强险,机动车辆的交强险是根据相关法律规定必须购买的保险,不购买属于违法行为。机动车强制险不以车辆开动与否,为购买的条件,购买了机
分公司法人和总公司法人可以是一个人。总公司可以设立法人,而分公司没有法人资格,可以由总公司法人代理这类分公司的负责人。法人代表可以为分公司的负责人,法人是企业本身,法人代表是自然人。公司可以下设总公司和分公司,这样的公司是只有一个法人和一个
帮公司诈骗十二万的犯罪分子,只有量刑在三年以下有期徒刑的,才有可能适用缓刑。因为,根据《中华人民共和国刑法》对共同犯罪和诈骗罪的规定,要根据诈骗金额的大小对诈骗罪的主犯具体量刑。另外需要注意,在定罪量刑的时候需要根据各行为人在团伙犯罪中的作
个人独资公司不能申请破产,个人独资企业并不属于法人组织,股东对公司债务承担无限责任,所以是不能申请破产的。根据《中华人民共和国个人独资企业法》的相关规定可知,个人独资企业,是指在中国境内设立,由一个自然人投资,财产为投资人个人所有,投资人以
只要公司的规章制度不违反《劳动合同法》,劳动者违反公司规定被辞退是没有补偿的,并且如果因为劳动者本人违反规定给公司带来损失,还需要向公司进行赔偿。但如果公司的制度是违法的,因此将劳动者辞退,公司要对其进行双倍的赔偿。例如,公司因为员工处于孕
员工受伤期间,公司原则上不可以辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,员工患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依据无过失性辞退和经济性裁员的理由,与员工解除劳动合同。但是如果员工满足过失性辞退的条件的,公司仍然
养老金交满15年还可以继续交。对于在职职工来说,并不是自己想不交社保就不交的,用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保,包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年,只要还在用人单位工
车贷未还清不可以过户给其他人。分期付款贷款没还完的车不能过户,因为贷款没还完车辆的所有权还不属于购车人。贷款没还完的车也就是车辆被抵押给了贷款机构,如果要想转让车辆,必须经过债权人的同意。处于还贷周期的车辆,不能进行交易和买卖,显然也不能过
被刑事拘留的人,也可以保释。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知,对于适用取保候审的犯罪嫌疑人、被告人,应该是可能被判处管制、拘役或者单独适用附加刑的行为人。如果是应被判处有期徒刑以上刑罚的,应确保适用取保候审不会导致社会危险性的
在男女双方签字之前还可以更改,在签字之后就不可以随意反悔更改了,尤其是办理了离婚登记之后就不能够随意更改。如果是在离婚冷静期,也就是婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起的30日内,反悔的,那么还可以撤回申请,重新协商。但是过了30日双方已经办
今天要解答的问题是交通事故起诉需要哪些材料。因为交通事故提起诉讼的,起诉时,应当准备好以下材料:1、起诉状。2、原被告双方的身份信息材料。3、证据材料。证据应当包括交警部门出具的事故责任认定书,证明对方应承担的责任份额,以及原告受到损害后产