股东会召集权争议应如何处理

召开股东大会会议，应当将会议召开的时间、地点和审议的事项于会议召开二十日前通知各股东。股东大会会议由董事会依照公司法规定负责召集，由董事长主持。董事长因特殊原因不能履行职务或不履行职务时，由副董事长主持，副董事长不能履行或不履行职务的，由半

股东会的召集权是有严格的顺序限制的。股东会召集的主体有董事会，监事会以及代表十分之一以上表决权的股东。根据相关法律规定，这三者并不是并列关系，而是当前一顺位不能履行职务时，下一顺位才能够召集股东会。

股东会由董事会召集要召开董事会。股东会会议由执行董事召集和主持。股东大会会议由董事会依照公司法规定负责召集，由董事长主持。董事长因特殊原因不能履行职务或不履行职务时，由副董事长主持，副董事长不能履行或不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名

处理集体合同争议的办法：当事人通过协商自行解决；协商不成的，向当地人民政府劳动行政部门书面提出协调处理的申请；或者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。

处理集体合同争议的办法有，由当事人协商解决。如果当事人协商不成的，由当地人民政府劳动行政部门组织各方协商解决；或者当事人也可以申请仲裁或者向法院提起诉讼。

不同意的股东应当购买该转让的股权，不购买的，视为同意转让。 股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

临时股东大会召开的程序是： 1.临时会议的提议：对有限责任公司而言，持股10%以上的股东有权提议召开临时会议，不足10%的小股东无权进行提议。 2.临时会议的召集：在具体召集过程中，还应当按照章程约定，妥善履行通知义务，提前告知时间、地点、

临时股东大会需要有董事长主持，并提前通知各股东。单独或合计持有公司百分之三以上股份的股东，可以在股东大会召开十日前提出临时提案并书面提交董事会，之后在会议上进行表决。

股权转让合同争议中，若是一方未支付股权款，而公司已经变更公司章程、股东名册以及签发了出资证明书，此时股权已经成为受让人所有。根据相关法律规定，公司登记并不能确认股东的资格。

不同意的股东应当购买该转让的股权，不购买的，视为同意转让。 股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。

股权继承纠纷是因继承这一法律事实的发生而引起的股权确权纠纷，处理方法有： 1、协商。可以先找对方当事人，在平等协商，自愿的基础上，好好的与对方当事人进行沟通，如果双方能协商一致，能快捷省事地解决问题，相对于其他途径，协商是最为快速，省事便捷

股东的股权转让对债权债务没有影响，公司的债权债务还是由公司的财产承担，公司作为独立的法人，享有独立的法人财产，公司以其全部的财产对公司的债务承担偿还责任。

1、决定公司的经营方针和投资计划。 2、选举和更换非由职工代表担任的董事，决定有关董事的报酬。 3、选举和更换由股东代表出任的监事，决定有关监事的报酬事项。 4、审议批准董事会的报告。 5、审议批准监事会的报告。 6、审议批准公司的年度财务