更新时间:2022.09.03
在员工被开除公职之后,就不再享有退休金了。即行政事业单位的干部、职工开除公职后,其社会养老保险账户自动被冻结作废,恢复公职后才可继续以前的养老金账户,不过虽然没有退休金了,但单位可以酌情给予生活补助。 解除劳动合同流程是什么 1、解除劳动合
事业单位女工作人员的退休年龄一般是年满五十周岁,且连续工龄要满十年,就能申请退休。但如果工作人员具有因病致残、因工致残等情形的,可以在符合法定条件时申请提前退休。
据规定,女职工目前退休年龄还是50岁,前提是缴费年限需达到十五年,只有管理岗位就职的女性是55岁,再就是自费缴纳社保的没工作单位的女性退休年龄是55岁。
男职工退休年龄是60周岁。根据相关规定从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满50周岁,女年满
根据现行的政策规定,身份证与档案年龄不符,以档案年龄为准。《关于制止和纠正国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)规定:对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生
职工接近退休年龄在双方自愿平等的情况下可以签订劳动合同,但合同期限不应超过法定退休年龄,达到《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定的退休年龄后,依法办理退休手续。
医疗保险缴费年限不到,具体解决的办法如下: 1,如果自身经济实力允许的话,把还差的医疗保险缴费年限一次性补齐,然后办理退休手续,按月领取养老金和享受免费终身基本医疗保险待遇。 2,如果自身经济实力不允许一次性补缴齐,可以现办理相应的退休手续
我国现退休年龄为男性60周岁,女性55周岁,且仅适用于参加工作年限满十年的公民。根据相关规定,参加工作已满十年且完全丧失了工作能力的,男性50周岁,女性45周岁即可退休。另外,如果是因公致残,导致完全失去工作能力的,没有年龄和工龄限制,可以
工人的退休年龄具体如下: 1、法定的退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁; 2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁退休;
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的; (二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体