更新时间:2022.06.18
可以要求对方赔偿医疗费、误工费以及护理费。医疗费按实际发生的费用计算;误工费按受害者实际减少的收入计算,没有固定收入的,按最近三年平均收入计算,不能证明最近三年平均收入的,按相同、相近行业近一年的收入计算;护理费按护理人员的工资计算,家属护
我国的工伤保险条例规定,软组织损伤是否算工伤,不在于伤情是否严重,关键在于是否符合工伤认定条件。工伤认定条件有:1、在工作时间和工作场所内,由于工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才受
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用
可以要求对方赔偿医疗费、误工费以及护理费。医疗费按实际发生的费用计算;误工费按受害者实际减少的收入计算,没有固定收入的; 按最近三年平均收入计算,不能证明最近三年平均收入的,按相同、相近行业近一年的收入计算;护理费按护理人员的工资计算,家属
算,首先我们说软组织挫伤,这个疾病概念还是非常广泛的,你像皮肤软组织挫伤,可以算作挫伤,肌肉、肌腱、筋膜的挫伤也可以算是软组织挫伤,有些肌腱的损伤、神经的损伤、血管的损伤也可以算软组织挫伤,所以软组织挫伤有些还是比较重的。工伤,我们们说,只
几级伤残是根据伤残等级评定标准认定的。伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级,分为一级到十级伤残。一级伤残日常生活完全不能自理;二级伤残日常生活需要随时有人帮助;三级伤残不能完全独立生活,需经常有人监护;四级伤残日常生活能力严
属于工伤。要求单位向社保忆申请工伤认定。单位不申请者,劳动者可以自受伤之日起一年内向社保局申请工伤认定。如果认定为工伤,在停工留薪期间享受原工资待遇。单纯的软组织受伤,是不构成伤残等级的。只要员工发生事故经劳动部门认定为工伤,那么员工就是可
轻伤鉴定是为了追究刑事责任,伤残评定时为了确定民事赔偿。可见,这是两个不同概念、两个不同的鉴定标准和程序,因此轻伤和伤残之间没有必然的联系,也即:轻伤可能构成伤残也可能不构成伤残。具体的伤残等级,可向有鉴定资质的司法鉴定机构申请伤残鉴定确定
工伤伤残等级鉴定的依据是《工伤保险条例》。《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部
工伤伤残在以下时间进行鉴定:自事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定;认定为工伤后,向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定;持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇,获得工伤赔偿。
车祸软组织挫伤赔偿多少根据事故责任的大小及伤残等级来确定。赔偿项目:医疗费,误工费,护理费,住院伙食补助费,营养费,交通费,残疾赔偿金,精神抚慰金等。