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各种劳动仲裁裁决不予执行的情形各有哪些?

更新时间:2022.03.04

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行动指南
1、裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁机构无权仲裁的。 2、认定事实的主要证据不足的。 3、适用法律确有错误的。 4、仲裁员在仲裁该案时有贪污受贿,徇私 舞弊,枉法裁决行为的。 5、当事人在合同中没有订有仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的。等等。
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  • 各种仲裁裁决的种类
    各种仲裁裁决的种类

    1、先行裁决。先行裁决是指在仲裁程序进行过程中,仲裁庭就已经查清的部分事实所作出的裁决。 2、最终裁决。最终裁决即通常意义上的仲裁裁决,它是指仲裁庭在查明事实,分清责任的基础上,就当事人事情仲裁的全部争议事项作出的终局性判定。 3、缺席裁决

    2020.12.27 200
  • 仲裁裁决裁决驳回不予执行情形
    仲裁裁决裁决驳回不予执行情形

    若当事人对于驳回不予执行的仲裁裁决不服的,可以就该事由向人民法院提出复议以进行救济。根据我国《关于人民法院办理仲裁裁决执行案件若干问题的规定》,申请执行人对人民法院依照本规定作出的驳回执行申请裁定不服的,可以自裁定送达之日起十日内向上一级人

    2020.06.16 212
  • 法院对仲裁裁决不予执行的具体情形有哪些?
    法院对仲裁裁决不予执行的具体情形有哪些?

    1、当事人在合同中没有订立仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的; 2、裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁机构无权仲裁的; 3、仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的; 4、认定事实的主要证据不足的; 5、适用法律有错误的; 6、仲裁

    2020.06.30 130
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  • 劳动仲裁强制执行流程 01:06
    劳动仲裁强制执行流程

    劳动仲裁强制执行流程,具体如下: 1、申请人或者其代理律师查询,了解被申请人人的相关财产线索; 2、拟写强制执行申请书,提交到执行法院; 3、法院在7天内决定是否立案; 4、立案后,进入执行程序,查询被执行人名下的财产,采取不同的执行措施。

    2,749 2022.04.17
  • 劳动仲裁不予受理的6个条件是什么 01:22
    劳动仲裁不予受理的6个条件是什么

    劳动仲裁不予受理的6个条件是: 1、申请人不具有主体资格; 2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系; 3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围; 4、争议不属于本仲裁委员会的管辖; 5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效;

    3,061 2023.06.12
  • 大连劳动仲裁在哪 01:11
    大连劳动仲裁在哪

    大连劳动仲裁在大连市西岗区英华街49号。仲裁委员会收到仲裁申请书后,应当在五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不

    2,984 2022.06.22
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