工伤待遇申请请求有期限吗

携带相关材料到参保人员所属社会保险经办机构办理，有地方政务大厅也可以办理，可以打当地社保局电话咨询一下。 一、遗属待遇办理材料： 1.社区或单位开具的申请报告和无收入证明； 2.申请人的结婚证，如无结婚证(可由户口本证明)，若不在一个户口本

工伤申请赔偿有时间限制。对于申请工伤待遇赔偿从期限上来看可以分两种： 1、用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生

携带相关材料到参保人员所属社会保险经办机构办理，有地方政务大厅也可以办理，可以打当地社保局电话咨询一下。 一、遗属待遇办理材料： 1.社区或单位开具的申请报告和无收入证明。 2.申请人的结婚证，如无结婚证(可由户口本证明)，若不在一个户口本

申请工伤认定有一定的时限：职工在工作期间发生意外的，用人单位可在一个月之内提出工伤认定申请，劳动者则需在一年之内提出申请；超过时限的，劳动部门不再受理。

职工在工作期间发生事故受到伤害，或者被医疗机构诊断为职业病，职工所在单位应当在事故发生当天起30天内向有关部门提起工伤认定申请。若超过30天，则由用人单位承担职工在此期间的工伤待遇费用。 发生工伤的职工应当在伤害发生当天起一年有效期内向社保

不服工伤保险待遇而提起的行政诉讼的时限是拿到工伤保险待遇通知书的三个月之内。公民、法人或其他组织，直接向人民法院提起行政诉讼的，应当在知道具体行政行为之日起3个月内提出。

1．用人单位申请时限用人单位当自职工事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，用人单位向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请2．受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请时限用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者

可以有如下待遇去申请工伤认定： 1、1-10级一次性伤残补助金。 2、1-6级伤残津贴。 3、5-10级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 4、停工留薪期工资。 5、停工留薪期护理。 6、评残后的护理费。 7、住院伙食补助费、交通费、食

1、一次性伤残补助金。 2、伤残津贴。 3、工伤职工旧伤复发的待遇问题。

申请工伤是有时限的。用人单位应该在三十天内提交工伤的申请。如果职工因事故负伤或者已经被鉴定为是职业病的，所在单位应该要从事故伤害发生当天开始，或者被诊断为职业病之日起三十日内，向统筹区社会保险行政主管部门提出工伤认定的申请。如果在特殊情况下

工伤申请有年龄限制。工伤认定只是针对劳动关系来认定的，而劳动关系年满16周岁时开始，到退休年纪时结束。

申请工伤有时间限制。根据《工伤保险条例》规定，用人单位应当自事故发生之日起30日内为职工申请工伤认定，单位不向职工申请的，工伤职工自事故伤害发生之日起1年内到单位所在地劳动部门申请工伤认定。如果该伤害已通过工伤认定为工伤，结合《职工工伤和职

工伤申请：由用人单位或者职工及其近亲属，在规定时间内向用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定，并提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。