在苏州工伤死亡赔偿是多少-工伤死亡问题在线咨询-法师兄

行动指南

医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结算。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算。院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

律师普法

贵州工伤死亡可以获得多少赔偿金？
劳动者因为工伤而死亡的，能获得的赔偿包括丧葬费，亲属抚恤金，以及一次性工亡补助金。丧葬费是受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出，标准：为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。

2020.01.03 97
车祸死亡工伤赔偿多少
按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的

2020.06.07 172
苏州六级工伤伤残赔偿金一般多少钱
苏州六级工伤伤残赔偿标准包括一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性医疗补助金和一次性就业补助金。其中工伤六级伤残能够收取社保支付的一次性伤残补助金为16个月的自己薪酬。薪酬按平均薪酬核算。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进

2020.08.22 176

专业问答

伤亡赔偿的死亡赔偿是工伤死亡多少个月
根据《工伤保险条例》的相关规定，因工死亡的可以得到大约50-60万的赔偿，父年满60，母年满55且无生活来源的可按月领取供养亲属抚恤金，直至二老去世，有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金，直至其年满18

2022-07-22 15,340
2022苏州工伤死亡赔偿包括哪些
标准：为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式：统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金标准如下： 1、配偶抚恤金计算公式：工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。 2、其他亲属

2023-11-15 15,340
非工伤死亡在江苏省能得多少钱的赔偿金
非工伤死亡是需要根据死亡原因计算，如果是员工自身疾病死亡，那么可获得养老保险给予的抚恤金和丧葬费。如果是他人侵害死亡，那么由侵害方承担死亡赔偿金。依据《社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人，因病

2022-10-19 15,340
苏州工伤死亡赔偿标准有那几种？
《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚

2023-03-29 15,340

法律短视频

00:52
交通死亡赔偿多少钱
交通死亡赔偿如下：我国的人身损害赔偿解释对交通事故的死亡赔偿标准作出了明确的规定。一般来说，受理交通事故的人民法院所在地区上一年度城镇居民人均可支配收入，或者是农村居民人均纯收入标准的二十倍。然而超过六十周岁的，每增加一岁死亡赔偿就会减少一

697 2022.04.17
01:12
工伤死亡2020最新赔偿标准
职工工伤死亡后，赔偿给亲属的项目包括一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，这个标准每年都会变化，一般每年至少增加数万元。丧葬补助金的标准为6个月的统筹地区上年度

2,492 2020.12.27
01:13
2020年最新工伤死亡赔偿标准
根据我国的工伤保险条例，工伤死亡赔偿给亲属的项目包括一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，这个标准每年都会变化，一般每年至少增加数万元。丧葬补助金的标准为6个月

2,272 2020.12.27

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