哪些伤害不属于工伤？

以下为非法行医损害身体健康的情形：造成就诊人轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的、造成甲类传染病传播、流行或者有传播、流行危险的或者是其他情节严重的情形。行为人构成非法行医罪，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚

临时工下班路上车祸，非本人主要责任的，应当认定为工伤。但存在以下情形之一的，不得认定为工伤：醉酒或者吸毒的；故意犯罪的；自残或者自杀的。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。

根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法的规定》第七条的规定，工伤断手指属于几级工伤这个问题要看治疗稳定后的实际情况去解决。因为还要考虑到具体手指断了几根，断指的恢复情况或者影响生活的一个程度来判定，而且要根据专业的医学知识，比如去权威的医院进行

肋骨工伤断几根影响劳动能力鉴定，不影响工伤认定。肋骨断几根是因为以下情形之一引起的，可以认定为工伤：工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在工作时间和

暑假工，不属于劳动合同，属于劳务或者雇佣性质，因此，只能按照人身损害赔偿办法处理，不能按照工伤办理。可以要求公司赔偿。按照规定劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤，可依法享受工伤保险待遇。在校大学生做暑期工

在工作期间因打架导致受伤，不是因为工作受伤，不能算工伤。

非法使用电棍电人的，属于故意伤害。非法使用电棍电人致人轻伤的，构成故意伤害罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。

结肠破裂属于几级伤残，这个问题是并不能够绝对固定的，具体情况还需要看一下具体的治疗情况，还要看后期身体的整体恢复情况，最后才能够进行鉴定。如果有出现结肠破裂的情况，最好是选择尽早的进行治疗，这样是因为能够防止休克，控制感染，同时还可以纠正水

故意在工作中受伤一般可以认定为工伤。不得认定为工伤的情形包括劳动者故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的，职工在工作因故意受伤不属于上述情形之一。

工作时间受伤是工伤。

工作地点、工作时间、因工作原因导致的骨折属于工伤。根据规定在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间，由于工作原因受到伤

属于，如果用是非法使用电棍电人的，如果造成当事人轻伤以上伤情的，就会构成故意伤害罪，可以追究刑事责任。故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残

职业病属于工伤范畴的。 但是规定的职业病，必须具备以下四个条件： 1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者; 2、必须是在从事职业活动的过程中产生的; 3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的;