报销生育险要哪些手续

生育保险交一年以上的可以报销，正常产假期间的生育津贴。由社会保险机构，按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准，支付给女职工所在单位，单位再按生育女职工产假前月工资标准支付给本人。《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳

双方都可以享受的。女方是相关费用以及产假，男方则是看护相关的费用。

生育险保销需要的材料有：准生证、医院出具的出生证明、医院出院记录、住院发票的原件或者复印件；以及医院开具的请假证明以及生育报销表格。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。

生育保险报销材料：婴儿出生、死亡或流产证明；女职工身份证明；生育保险待遇申请书；其他。女职工产假期间的生育津贴，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，由生育保险

生育险报销流程如下： 1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口； 2、工作人员受理核准后，签发医； 3、生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保

生育险即生育保险，是国家对怀孕的妇女而中断收入的一种社会保障，能维护妇女的权益，分为生育津贴和生育医疗待遇。其报销条件为符合国家计划生育政策且已经缴纳一年以上的生育保险，保险流程为怀孕妇女出示身份证、结婚证、准生证、生育保险证等相关材料去当

生育险保销需要的材料有：准生证、医院出具的出生证明、医院出院记录、住院发票的原件或者复印件；以及医院开具的请假证明以及生育报销表格。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。

生育险的报销流程： 1、女职工怀孕后，由用人单位工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口提出申请； 2、工作人员受理核准后，签发医疗证； 3、女职工产假满30天内，由用人单位工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待

生育保险的报销标准主要有四个方面的报销标准，分别是生育津贴、生育医疗费、一次性分娩营养补助费以及一次性补贴。其中生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数；一次性分娩营养补助费为上年度市职工月平均工资×25%。

生育报销流程各地略微有差异，一般依据以下流程进行报销：1、到各市、区、县社保中心（上班时间基本都可以办理）对应窗口进行申领；2、至对应办理窗口，在柜台填写《办理生育保险申请表》并提供社保办理生育报销需要的资料（均需复印件和原件，所以请带好原

1、符合国家或者本市计划生育规定。 2、分娩前连续缴费满9个月。

符合生育保险享受要求（连续缴费和累计缴费达到最低要求月份数），可享生育保险待遇；本人未就业，配偶按要求缴纳生育保险者享受生育医疗费待遇。生育保险待遇包含生育津贴和生育医疗费用。生育津贴津贴金额与本人上年度平均工资标准、产假天数和生产方式相关

1、男职工携带街道办事处出具的配偶无固定收入来源及以下生育材料到当地生育保险管理 2、中心办理生育保险报销 3、生育保险管理中心对男职工提交的材料进行审核 4、审核通过后，电话通知男职工到生育保险管理中心领取配偶生育期间相关补贴。