更新时间:2022.04.18
发生交通事故后,保险公司在其责任限额内进行赔偿,具体金额由国务院保险监督管理机构会同国务院公安部门、国务院卫生主管部门、国务院农业主管部门规定。
车撞车保险赔偿标准: 1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算; 4、其他的费用也是按各自的标准。
是会赔偿的;伤者的损失在对方车辆交强险限额内的由保险公司赔偿,超过部分由肇事方承担。被保险机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额为:死亡伤残赔偿限额110000元人民币疗费用赔偿限额10000元人民币产损失赔偿限额2000元人民币。
工亡赔偿金:其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
出车祸了保险公司要赔偿的项目包括人身损害和财产损失,造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入等。
保险公司的营养费应根据受害人的伤残情况,参照医疗机构的意见来进行赔付。营养费是指受害人在遭受损害后,为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。
工亡赔偿的金额的计算是: 1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2.供养亲属抚恤金配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%; 3.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居
公司不给足额上保险,劳动者不能由此要求赔偿,但是可以要求补缴,必要时可以向劳动行政部门举报。若劳动者因此与用人单位解除劳动合同的,可以要求用人单位支付经济补偿。
公司解除合同的补偿金额的计算,是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
公司倒闭获得的赔经济补偿金(而非赔偿金)的计算方法:一般按员工工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准计算。劳动合同终止后,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接,公司在办结工作交接时支付经济补偿。
交通事故自己全责,对方保险公司不会赔偿,需要由自己投保的保险公司赔偿,不足的部分,由机动车驾驶人自己承担。发生交通事故保险公司的赔偿标准不同情况有所不同。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、
双方均应该先在交强险额度内(财物损失2000元)全额赔偿对方,剩余不足部分再按照责任比例各自承担。超出第三者责任强制保险限额的部分,按照下列规定承担赔偿责任: (一)负全部责任者承担100。 (二)负主要责任承担70%—80%。 (三)负同