建筑业雇主责任保险办法

雇佣工人已结算工资路途出车祸，雇主不用承担法律责任。非雇佣活动中，雇员出车祸，雇主不承担责任；雇员在从事雇佣活动中出车祸，导致雇员或他人受伤的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带

学平险保险责任范围是指，在保险期限内，由被保险人的监护对象造成第三者人身伤亡或财产损失，依法应由被保险人承担赔偿责任时，保险人根据保险单的规定负责赔偿。未成年人如果造成的经济损失或者是发生一些刑事的案件，都是监护人都要承担相应的责任，学平险

保险期限亦称“保险期间”，是指保险单所提供的保障期限。责任期限是指被保险人从可保意外伤害发生之日开始的一段时间里(如90天、180天、1年等)如果发生了死亡、残疾等保险事故的，意外伤害保险的保险人仍然承担保险责任。

第三者责任险，是指被保险人或其允许的驾驶人员在使用保险车辆过程中发生意外事故，致使第三者遭受人身伤亡或财产直接损毁，依法应当由被保险人承担的经济责任，保险公司负责赔偿。

一般主次责任是三七开，即主要责任承担70%，次要责任承担30%。但前提是交强险赔偿部分先赔，交强险不足赔偿的，再根据事故责任承担。

失业人员在领取失业保险金期间患病就医的，可以按照规定向社会保险经办机构申请领取医疗补助金。医疗补助金的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

1、及时报案。妥善保护好事故现场，并第一时间拨打话进行报案。如果事故比较严重或者事故责任存在纠纷，还应及时报警。 2、查勘定损。保险公司查勘人员到现场协助处理，车主应如是叙述事发经过，提供相应证明和照片等。 3、核价。损失不严重可当场定损，

在车主全责的情况下保险如何赔偿的情况如下： （一）受害人遭受人身损害的赔偿项目 受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 （二）受害人因伤致残的赔偿项目 受害人因伤致残的赔偿项

能。工伤保险是社会保险，雇主责任险是商业保险，二者是不同的法律关系，按照不同的规定赔付，二者互不影响。即便是公司投保了雇主责任险，但只要公司和员工属于劳动关系，那么依旧不能免除为职工参加工伤保险的责任。

对未取得建设工程规划许可证或未按许可证规定建设的违法建筑，由城乡规划主管部门或乡镇人民政府限期拆除或予以没收，并处罚款。对于违法占用集体土地或农用地建设的违法建筑，由土地行政主管部门责令退还非法占用的土地，限期拆除违法建筑。

建筑企业法人没有资质要求，但是建筑企业有资质要求，企业资质等级根据企业规模、注册资金、人员资质及专业等一般分为分三部分： 1、施工总承包企业资质等级标准(含12个标准) 2、专业承包企业资质等级标准(含60个标准) 3、劳务分包企业资质标准

违法建筑强拆程序： （1）调查询问、现场勘验。由违章建筑所在地乡、镇人民政府组织相关部门、人员进行调查询问、现场勘验（笔录、照片、测绘、相关审批材料、其它违法占地证据等），确认是否违法、违规。 （2）责令停止违法行为。对违章建筑确认后，由违

违法建筑不是必须拆除的，如果有以下四种情况的，可以不拆除： 一是，拆除违法建筑影响建筑物和建构物主体结构安全的。如果部分拆除建筑物，会影响建筑物和建构物主体结构安全的。 或者整体拆除建筑物会影响相邻建筑物及建构物主体结构安全的。在这种情形下