更新时间:2022.06.15
劳动者维权需要的证据是: 1.来源于用人单位的证据,如与用人单位签订的劳动合同或者与用人单位存在事实劳动关系的证明材料; 2.来源于其他主体的证据,如职业中介机构的收费字据等; 3.来源于有关社会机构的证据,如发生工伤或职业病后的医疗诊断证
劳动者维权应保留的证据:证明和用人单位之间的劳动关系做直接的证据,劳动合同;如果没有劳动合同的,要证明和用人单位存在劳动关系的证据可以包括工资支付凭证或记录、用人单位向劳动者发放的工作证、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录
全额退保需要在“犹豫期”内或者销售员存在误导的行为证据。 全额退保具体情况如下: 1、处在犹豫期内可以全额退保。具体情形分为收到保险合同亲笔签完回执10天内,或者投保人是男性60岁女性55岁签完回执30天内; 2、销售员存有欺诈市场销售的个
告劳动局需要哪些证据 告劳动局一般属于行政诉讼,得看您是因为什么事由告劳动局,一般案件需要的证据有: 1、书证。即以文字、符号、图案等所记载的内容表达的与案件事实有关的人的思维或者行为的书面材料。如行政机关的文件、文书、函件、处理决定等。此
劳动仲裁需要准备的证据如下: 1、劳动者入职方面的证明,如《入职登记表》、《聘用书》等; 2、劳动者工作内容方面的证明,如《劳动合同》、《入职登记表》、《岗位调整通知》、《借调函》、《岗位说明书》、《员工绩效考核表》等。 申请劳动争议仲裁要
劳动仲裁需要提交的证据主要有以下几个方面: 1、仲裁申请书。要求当事人按照法律规定真实准确的进行填写,一式三份,两份提交仲裁委,一份当事人自己留存。 2、身份证明相关文件。劳动者提交身份证原件及复印件,用人单位提交营业执照副本及副本复印件、
1、劳动争议申诉书 申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存。 2、用人单位的工商登记资料 劳动者可以直接去工商部门查询,并且需要交付费用,通常是2
财产保全需要提交的证据有:申请保全人与被保全人的身份、被保全财产线索等。申请书应当载明下列事项:申请保全人与被保全人的身份、送达地址、联系方式;请求事项和所根据的事实与理由;请求保全数额或者争议标的;明确的被保全财产信息或者具体的被保全财产
财产保全要提交的证据有:申请保全人与被保全人的身份、被保全财产线索等。申请书应当载明下列事项:申请保全人与被保全人的身份、送达地址、联系方式;请求事项和所根据的事实与理由;请求保全数额或者争议标的;明确的被保全财产信息或者具体的被保全财产线
证据保全需要提供担保。当事人在申请证据保全后,法院可以责令申请人提供担保。保全申请人提供的担保必须与其申请的内容相适应。保全证据的范围,应当限于申请人申请的范围。申请人申请诉前保全证据可能涉及被申请人财产损失的,人民法院可以责令申请人提供相
一、劳动仲裁一般需要提交如下证据: 1、劳动者入职方面的证明:如,《入职登记表》、《聘用书》等; 2、劳动者工作内容方面的证明:如,《劳动合同》、《入职登记表》、《岗位调整通知》、《借调函》、《岗位说明书》、《员工绩效考核表》等; 3、关于
1、订立劳动合同; 2、工资支付凭证; 3、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 4、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; 5、考勤记录; 6、其他劳动者的证言等。