个人合同期满可以领取失业金吗?

根据《失业保险条例》第十四条的规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已办理失业登记，并有求职要求的。失业保险金的标准，

劳动合同终止后，用人单位不续签的，用人单位要出具劳动合同终止证明，劳动者可以持该证明，到社会保险经办机构申请领取失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断

失业人员回原籍领取失业保险金流程：市经办机构进行审核并办理转迁手续；开具《失业人员失业保险关系转迁证明》及其它相关证明材料；失业保险费用随失业保险关系相应划转；回原籍地失业保险经办机构领取失业保险金。

市经办机构进行审核并办理转迁手续，为失业人员开具《失业人员失业保险关系转迁证明》及其它相关证明材料，交失业人员本人，同时按规定将失业保险金、城镇职工医疗保险费和职业培训、职业介绍补贴等失业保险费用随失业保险关系相应划转，失业人员回原籍地失业

缴费满1年及以上的，按照当地失业保险金的80%发放，按照1424元/月的标准，最长申领期限6个月，最高可领6835.2元。

解除劳动合同后领取失业金流程：用人单位出具或者解除劳动关系的证明，将失业人员的名单告知社会保险经办机构；失业人员持解除劳动关系的证明到指定的公共就业服务机构办理失业登记；失业人员凭失业登记证明和个人身份证明到社会保险经办机构办理领取失业保险

没有给书面的劳动合同的是可以凭借解除劳动合同的证明和其他材料拿失业金的。

失业人员缴费时间一至四年的，每满一年，失业保险金领取期限为一个月；四年以上的，超过四年的部分，每满半年，失业保险金领取期限增加一个月。失业保险金领取期限最长为二十四个月。

被公司辞退的可以领失业保险。只要满足按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的条件，都可以领取失业保险金。

失业人员按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的可以按照规定领取失业保险金。

我国的社会保险法规定，失业人员要和所在单位联系，让单位相关负责人到当地就业管理中心的失业科领失业金领登记表并填写。个人到户口所在地乡镇或街道居委会办失业证明。接着，到当地劳动和服务保障中心办失业手续，提供银行账户。手续办完后，会按规定按月给

根据我国法律规定，符合以下条件可以领取失业基金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

领取失业金，需要非个人原因离职。非个人原因包括与公司协商一致解除、公司辞退、合同到期等。如果要领取失业金的话，势必是非个人原因的一个，协商一致解除，就要提供协商一致解除的证明；公司辞退的，就要有辞退书；合同到期不续签的，要看你自己不续签还是