更新时间:2022.04.14
按照《中华人民共和国公司法》规定,法人应该由公司法定代表人应当由公司章程规定,由董事长、执行董事或者经理担任。但确定公司法定代表人有以下几点需要注意:法定代表人与股东是否存在关系,法定代表人必须是本公司的董事长、执行董事或经理才能担任。法定
法医鉴定轻微伤的标准如下: (1)头皮擦伤面积在5cm2以上,头皮挫伤,头皮下血肿; (2)面部损伤后留有瘢痕,外伤后面部存留色素异常; (3)眼部外伤后影响外观,眼外伤造成视力下降; (4)躯干部软组织挫伤面积在15平方厘米以上,擦伤面积
重伤鉴定标准如下: (1)重伤一级。植物人状态、三肢以上肌力3级以下、偏瘫、运动障碍、智力退化,生活不能自理; (2)重伤二级。头皮缺损、开放性颅骨骨折、颅骨凹陷性骨折或粉碎性骨折、颅底骨折、外伤性蛛网膜下上出血、颅内出血、单肢瘫、脑挫伤、
工伤鉴定的标准如下: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 4、患职业病
从法律角度来讲,合理的治疗费(包括牙齿修复费用)只要在保险范围内都应当由保险公司理赔。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当
伤残等级作为赔偿标准的系数,即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%,具体计算方式如下: (1)一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%; (2)二级伤残则乘以90%; (3)九级伤残
根据我国相关法律规定,对于工伤鉴定标准就是劳动能力鉴定的标准,是需要权威鉴定机构根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行鉴定的,劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。详细鉴定标准请参考《劳动能力鉴定职工工伤与职业
个人可以委托司法鉴定。当事人去法院起诉之后,可以向法院申请司法鉴定,然后法院委托司法鉴定机构进行鉴定。司法鉴定是指在诉讼过程中,对案件中的专门性问题,由司法机关或当事人委托法定鉴定单位,运用专业知识和技术,依照法定程序作出鉴别或者判断的一种
合伙办公司法人代表、法定代表人的区别是: 1.概念不同,法人代表不是一个独立的法律概念,法定代表人是一个确定的法律概念; 2.产生的方式不同,法人代表依法定代表人的授权而产生,法定代表人则依法由上级任命或由企业权力机构依法定程序选举产生;
工伤司法鉴定各级认定的标准: 一、一级伤残的鉴定标准:面部重度毁容,同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成,占体表面积≥90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等