最高检司法解释非法拘禁金的依据是什么-律师图文普法

具有下列情形之一的，应予立案： 1、非法拘禁持续时间超过24小时的； 2、三次以上非法拘禁他人，或者一次非法拘禁3人以上的； 3、非法拘禁他人，并实施捆绑、殴打、侮辱等行为的； 4、非法拘禁，致人伤残、死亡、精神失常的； 5、为索取债务非法

2020.09.02 119

工作未满半年，用人单位违法解除劳动合同的，应该依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2020.09.19 149

非法拘禁罪怎么处罚的

非法拘禁表现为行为人必须具有以拘禁或者其他强制方法，非法剥夺他人身体自由的行为。剥夺他人人身自由的具体方法，可以是多种多样的，既可以表现为作为，也可以表现为不作为。但无论是何种方法，都必须是非法的才能构成非法拘禁罪。所谓拘禁，是指以强制性方

2020.07.25 117

非法拘禁的笔录怎么做

非法拘禁的笔录将证人、犯罪嫌疑人、或目击证人的详细身份和话语记录的文字。刑事犯罪指的是各种社会矛盾和社会消极因素的综合反映，并且这种反映表现的领域和强度，和一个国家社会变革的深度和广度是密切相关的。法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑

2022.04.13 1,031

囚禁多久算非法拘禁

1、非法拘禁持续时间超过24小时的； 2、三次以上非法拘禁他人，或者一次非法拘禁3人以上的； 3、非法拘禁他人，并实施捆绑、殴打、侮辱等行为的； 4、非法拘禁，致人伤残、死亡、精神失常的； 5、为索取债务非法扣押、拘禁他人，具有上述情形之一

2020.06.22 593

非法搜查罪法律依据是怎样的

非法搜查罪的认定： 1、主体是一般主体。凡达到刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人均能构成本罪； 2、在主观方面表现为故意； 3、侵犯的客体是他人的隐私权； 4、在客观方面表现为实施了对他人身体、住宅非法搜查的行为。非法搜查罪是指违反法律

2020.01.13 155

最低工资的法律依据

单位应当保证员工的最低工资。如果用人单位不按时支付劳动者的工资,劳动者有权通过法律途径或者自力救济来维护自己的合法权利,具体如下: 1、到单位所在村委的劳动和社会保障中心予以投诉, 2、可以到单位所在地市的劳动局的劳动监察部门予以投诉。

2020.08.13 188

非法拘禁户口怎么才能提交证据

非法拘禁罪应当由侦查机关依法收集提交下列证据：物证；书证；证人证言；被害人陈述；以及视听资料、电子数据等证据。但证据必须经查证属实，且证据确实、充分的，才能据以定罪量刑。

2020.04.22 111

最高院关于夫妻共同债务司法解释二

最高院关于夫妻共同债务司法解释二内容如下： 1、夫妻双方共同签字或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，应当认定为夫妻共同债务； 2、夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，债权人以属于夫妻共同债务为由主张权

2022.03.22 430

公安局非法拘禁办法是怎样的

公安局非法拘禁的处理方式有，首先可以向实施该行为的上级主管机关或同级人民政府提起行政复议；对复议不服的，可以向法院提起行政诉讼。国家机关工作人员利用职权实施非法拘禁构成刑事犯罪的，会在法定量刑上从重处罚。

2020.10.14 129

反间谍法的立法依据是什么？

《反间谍法》的立法根据和法律依据是宪法。我国《反间谍法》规定，为了防范、制止和惩治间谍行为，维护国家安全，根据宪法，制定本法。国家安全机关在反间谍工作中必须依靠人民的支持，动员、组织人民防范、制止危害国家安全的间谍行为。

2020.11.16 686

公司注销登记的法定依据是什么

公司注销登记是指登记机关依法对因解散、歇业、被撤销、宣告破产、被责令关闭或者其他原因终止营业的企业，收缴营业执照、公章等，撤销其注册号，取消其法人资格的行政行为。根据法律规定，注销公司依法需按照如下步骤组织清算后，方能办理注销登记，终止公司

2020.07.22 121

公司合并无效的法律依据是什么

在实务中，违反下列强制性规范是常见的导致公司合并无效的原因： 1、违反《公司法》第38条和103条规定，公司合并应经股东(大)会决议。 2、违反《公司法》第183条规定，股份有限公司合并，必须经主管机关批准。 3、违反《公司法》第184条规

2020.09.16 161