更新时间:2022.10.04
侵权纠纷可以提起仲裁。根据法律规定,婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政争议不能仲裁之外,其余的争议都可以适用仲裁。因此侵权纠纷可以提起仲裁。但是前提是双方都同意。
合同纠纷申请仲裁是有效果的,仲裁委员会作出的仲裁当事人应当履行。合同纠纷申请仲裁的前提是:有仲裁协议;有具体的仲裁请求和事实、理由;属于仲裁委员会的受理范围。
可以申请劳动仲裁。满足申请人与本案有直接利害关系;申请仲裁的争议属于劳动争议;该劳动争议属于该仲裁委员会管辖;申请书及有关材料齐备等条件就可以申请劳动仲裁。
私了还是仲裁需要根据劳动者自身能力条件而定,但即使工伤私了之后劳动者仍可以申请劳动仲裁的。如果想要申请劳动仲裁的,可以通过以下流程进行: 一、当事人申请:当事人递交劳动仲裁申请书及相关材料、证据。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者
经济纠纷可以申请仲裁。仲裁的法定程序如下: 1、受理阶段:仲裁委员会收到当事人提交的仲裁申请书后,认为符合受理条件的,在收到仲裁申请书之日起五日内向申请人发出受理通知书,同时向被申请人发出仲裁通知; 2、组庭阶段; 3、开庭审理阶段; 4、
适用。因侵权产生纠纷后,如果是属于财产权益的侵权纠纷,双方约定仲裁协议的,可以适用仲裁管辖,按当事人约定的仲裁协议确定管辖机构。根据相关法律的规定,平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。当事人采用仲裁
劳动合同纠纷可以仲裁,在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
不动产纠纷能约定仲裁。发生不动产纠纷申请仲裁时,一般应由当事人撰写仲裁协议,明确仲裁请求向所在地的仲裁委提交仲裁申请,仲裁委确认受理后选定仲裁员组成仲裁庭开庭审理。
医疗事故纠纷可以申请仲裁,仲裁可按照下列程序进行: (1)当事人申请。 提出仲裁要求的医患一方应当在纠纷发生之日起规定的时间内(即受理时效内)向医疗纠纷仲裁委员会提出书面申请。 (2)案件受理。 医疗纠纷仲裁委员会应当在自收到申请书之日起规
劳务合同纠纷不可以申请劳动仲裁,劳务合同不属于劳动合同,劳务合同发生纠纷适用《民法典》的相关规定,当事人应当向法院起诉。 《民事诉讼法》第三条规定,人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉
技术合同纠纷是适用仲裁的。技术合同纠纷是发生于平等主体之间的,应当属于仲裁委员会仲裁的范围,除非该技术合同纠纷是行政争议的,属于行政争议的,不适合仲裁,当事人因技术合同纠纷需要仲裁的,还必须有仲裁协议,双方当事人没有约定仲裁协议的,不符合申
民事纠纷可以申请仲裁,但并是所有的民事纠纷都适用仲裁。比如合同纠纷,当事人在合同中约定了仲裁这种解决纠纷的方式,就可以申请仲裁。但如果是身份类型的,则不可以申请仲裁。