个人与单位签订的合同有效吗？

用人单位与童工签订的劳动合同无效，童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工，某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时，必须经有关部门批准，并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。

注销后的单位签订合同无效。单位的民事权利能力和民事行为能力，从成立时产生，到终止时消灭。注销后的单位不再具有民事行为能力，不能够以自己的名义签订合同。

个人签订的合同有效，具体如下： 1、一般情况下，个人之间签订的合同，只要不违法，都是合法有效的。 2、日常生活中，95%以上的合同都是个人之间的合同，都是合法有效的，比如到超市买东西。 3、依法成立的合同，自成立时生效。 4、有下列情形之一

单位与个人签订劳务合同需注意：遵循平等自愿、协商一致的原则；符合法律、法规的规定；合同内容要尽量全面；合同的语言表达要明确、易懂；其他。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳

个人和公司签订的施工合同无效。建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。从事建筑工程的承包人必须备企业法人资格和建筑业从业资格，个人是不可以成为建筑施

单位与劳动者只签订试用期合同是无效的，目前，我国的法律不允许只和劳动者签订试用期合同。

个人和个人承揽合同有效。在承揽合同中，以自己的设备、技术和劳力，为定作人加工、定作、修理、修缮或完成其他工作的，可以是公民，也可以是法人，其定作人也可以是公民或法人，所以个人与个人之间签订的承揽合同是有效的。

租房合同个人签订的依法成立即有效。有效的租房合同要求当租赁双方意思表示自愿真实、具有相应的民事行为能力；合同内容合法、符合法律规定的形式；租赁关系的成立不得以合法形式掩盖非法目的、不得违反法律法规的强制性规定。 一般的租房合同的必写以下免责

个人与公司之间的承包合同，满足下列条件则有效：根据《民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效： (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

个人和公司签的承包合同满足下列条件则有效。根据《民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效： (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

公司与个人签订的承包合同满足下列条件则有效。 (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

公司与个人签订的承包合同符合下列条件是有效的，具体条件是：合同主体是具有相应的民事行为能力人；合同主体签订合同是真实的意思表示；合同的内容不得违反法律法规或公序良俗；合同符合法定的形式；法定其他有效条件。

个人签订合同符合法律规定是有效的。根据《中华人民共和国民法典》规定，具备下列条件的民事法律行为有效： 1、行为人具有相应的民事行为能力； 2、意思表示真实； 3、不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 违反法律、行政法规的强制性