更新时间:2022.12.17
如果不是特别严重的刑事案件,走完了全部程序最后法院没有定罪刑、或是确定有罪但判缓刑的,一般会在看守所关五、六个月。在量刑起点的基础上,可以根据盗窃数额、次数、手段等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。多次盗窃,数额达到较大以上
看守所职责任务如下: 1、对在押人员有实施看守、教育、押送、安排劳作、日子及卫生办理、检查带着物品、查阅交游函件、监督接见等权力; 2、对在押人员违反监规的,有权对其进行批评教育,责令检讨。以图谋行凶、逃跑、自杀等严重影响监所安全的在押人员
我国的《劳动合同法》并没有关于擅离职守的规定。擅离职守主要体现在单位的规章制度中,一般是对劳动者工作行为、态度的一种约束和界定。多数单位还规定了擅离职守相应的处罚后果。用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业,在劳动者一个工资支付周期内的,应
劳动者被认定为工伤的,不需要辞职也可以依法获得工伤赔偿。但是被认定为五至十级伤残的,在劳动合同期满终止,或者劳动者提出解除劳动的,才由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
渎职罪滥用职权罪的构成要件,客体要件为本罪侵犯的客体是国家机关的正常活动。由于国家机关工作人员故意逾越职权,致使国家机关的某项具体工作遭到破坏,给国家、集体和人民利益造成严重损害,从而危害了国家机关的正常活动。本罪侵犯的对象可以是公共财产或
因为保安员其工作职责是对该单位的财物负有看护、守护的负责,与职务侵占罪中的主管、经手、管理财物具有一定的区别。保安员是利用了在该单位工作,对单位的环境熟悉的便利,故保安员的行为属盗窃。
店员监守自盗,根据涉案金额的多少,可能构成盗窃罪或者职务侵占罪,五千元以下构成盗窃罪,五千元以上构成职务侵占罪。 盗窃罪是指以非法占有为目的,秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。 职务侵占罪,是
在下列标准下,履行合同失职被骗罪才立案:造成国家直接经济损失数额在五十万元以上的;造成有关单位破产,停业、停产六个月以上,或者被吊销许可证和营业执照、责令关闭、撤销、解散的;有其他致使国家利益遭受重大损失的情形。
先后签订的合同的效力:如果合同均是当事人依法订立的,互不冲突的,则对当事人都有法律拘束力;如果合同互相冲突,以后合同为准,但先合同明确表示不得变更的内容,则以先合同为准。