不能胜任工作能不能调岗？

借条可以作为证明双方存在借贷关系的证据之一，但并不是有借条就一定能够胜诉的，还需要有其他的相关证据来证明借条的真实性，且当事人提供给法院的证据需哟啊是完整的证据链，这样能加大胜诉的概率。

起诉开发商不办房产证，能否胜诉要具体看证据情况。民事诉讼秉承，谁主张谁举证原则。胜诉的前提在于事实清楚，证据确实充分。民事诉讼证据种类如下：1、当事人的陈述；2、书证；3、物证；4、视听资料；5、电子数据；6、证人证言；7、鉴定意见；8、勘

根据我国法律规定：劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的。 用人单位应按其在本单位工作的年限，工作时间每满1年，发给相当于1个月工资的经济补偿金，但最多不超过12个月。

员工工作能力不足辞退需要支付经济补偿。

无论是公务员，还是企业员工、事业人员，如果患有重大疾病，还在规定的治疗期内，都是不可以被辞退的。工作人员病假在两个月以内的，发给原工资。

医疗期满后仍不能工作的，如果既不能从事原工作，也不能从事公司另行安排的工作的，则公司可以提前三十日以书面形式通知员工，或者在额外支付一个月工资后，辞退员工。

工作日加班时薪不能低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。

重大疾病医疗期满后仍不能工作的，用人单位可以安排延长医疗期，延长期已过依然不能从事原工作，也不能从事另行安排的工作的，用人单位可以依据《劳动法》第二十六条的规定，在提前30日以书面形式通知劳动者本人后，和劳动者解除劳动合同，但是应当依据原劳

发生交通事故，不能调解的情形有： 1.当事人提供不出因现场变动、证据灭失，交通警察无法查证交通事故事实的。 2.当事人拒绝在事故认定书上签名的。 3.当事人对交通事故认定有异议的。 4.当事人不同意由交通由交通警察调解的等。 《道路交通事故

欠钱不还的纠纷警察能调解，但是这不是警察的法定义务，对于欠钱不还的，当事人可以申请支付令或者提起诉讼。 1、申请支付令，债权人请求债务人给付金钱、有价证券，只要符合债权人与债务人没有其他债务纠纷、支付令能够送达债务人的法定条件，则可以向有管

不胜任工作为由解除劳动合同有赔偿金。用人单位以不能胜任工作与劳动者解除劳动关系，应该支付经济补偿金。

诉讼证据可以是支付宝的借条。证据的法定种类之一包括电子数据，只要支付宝上的借条是真实有效的，且经法院查证属实的，就可以作为认定案件事实的依据。

用人单位认可的，书面辞职报告照片算证据。劳动争议案件中当事人对自己提出的主张有举证责任，但用人单位掌握管理相关证据的，由用人单位承担举证责任。当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。