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试用期是有最长期限的吗

更新时间:2022.07.29

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行动指南
根据我国劳动法的规定,劳动合同可以规定试用期,其期限的长短由企业根据不同工种的实际情况确定,但最长不得超过六个月。 认定劳动者在试用期不符合录用的条件: 第一,用人单位招聘该劳动者时,有明确的有文字记录的录用条件。 第二,劳动者各方面的表现与录用条件的要求不相符合。 第三,用人单位必须提供确凿的证据证明劳动者不符合录用条件。 《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
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  • 试用期是否是可以延长的期限
    试用期是否是可以延长的期限

    试用期可以合理延长,但是延长必须得符合一定条件: 条件一:原来约定试用期小于法定试用期。 即3年劳动合同法定试用期不得超过6个月,原来只约定试用期3个月的情况下,可以延长。 条件二:试用期延长必须与劳动者协商一致。 即,在条件一符合的情况下

    2020.08.26 174
  • 试用期长短的限制有什么
    试用期长短的限制有什么

    对于试用期的时间限制,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

    2020.12.24 95
  • 试用期长短有哪些限制
    试用期长短有哪些限制

    试用期时间限制:固定劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上的,试用期不得超过六个月;其他。

    2020.07.22 117
专业问答
  • 试用期期限规定有哪些,试用期期限有多长

    1、劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年

    2023-01-20 15,340
  • 劳动合同期限最长不超过多长时间试用期试用期约长的

    《劳动合同法》(以下不特别注明均为本法)第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试

    2022-04-24 15,340
  • 试用期法律规定的最长期限是多少时间

    试用期根据劳动合同期限约定,最长不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上或者无固定期限劳

    2023-01-31 15,340
  • 试用期是否是可以延长的期限

    试用期可以合理延长,但是延长必须得符合一定条件: 条件一:原来约定试用期小于法定试用期。 即3年劳动合同法定试用期不得超过6个月,原来只约定试用期3个月的情况下,可以延长。 条件二:试用期延长必须与劳

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法律短视频
  • 涉黑拘留最长的期限 00:58
    涉黑拘留最长的期限

    涉黑拘留的最长期限应为37天。根据我国的《刑事诉讼法》,刑事拘留的时间最短为10天,最长37天。具体从犯罪嫌疑人进入看守所时算起。侦查机关认为需要逮捕的,最短3日内提请批准,最长要在30天内报请检察机关批准,检察机关应当自接到公安机关提请批

    1,953 2022.04.15
  • 一般试用期是多长时间 01:04
    一般试用期是多长时间

    一般试用期是多长时间,需要视具体情况而定: 1、如果劳动合同期限是三个月到一年的,试用期是不超过一个月; 2、如果劳动合同期限是一到三年的,试用期不超过二个月; 3、如果劳动合同的期限是三年以上或者是无固定期限的劳动合同,试用期不超过六个月

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  • 试用期和劳动合同期限 01:10
    试用期和劳动合同期限

    根据《劳动合同法》的规定, 如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的,那么试用期不可以超过1个月; 如果劳动合同所约定的时间为1年以上不满3年的,那么对应的试用期不能超过2个月; 对于无固定期限的劳动合同或者是3年以上固定期限的劳动合同

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