有关行贿犯罪的确认的几个关键方面-律师图文普法

如何正确判断行贿罪
认定行贿罪的标准是：（一）主体是一般主体；（二）在主观方面只能是故意；（三）侵犯的客体是国家机关的正常管理和公职人员的职务行为的不可收买性；（四）在客观方面表现为因行贿谋取不正当利益，数额较大的行为。

2020.06.28 152
刑法对犯了单位行贿罪判几年
单位行贿罪既遂的处罚有两种情形： 1、犯此罪，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。 2、因行贿取得的违法所得归个人所有的，依照本法第三百八十九条、第三百九十条的规定定罪处罚。单位行贿罪，是指单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给

2020.07.27 126
赌资与赌博罪的关系怎么确定
赌资与赌博罪的关系确定： 1、组织3人以上赌博，累计赌资5万元以上； 2、组织3人以上赌博，参与者20人以上； 3、组织10人以上中华人民共和国公民出国赌博，收取回扣和介绍费。以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘

2022.04.14 199
档案法的立法目的包括哪几个方面
为了加强档案管理，规范档案收集、整理工作，有效保护和利用档案，提高档案信息化建设水平，推进国家治理体系和治理能力现代化，为中国特色社会主义事业服务，制定本法。

2020.10.04 410
受贿罪的共犯认定条件是什么
受贿罪的共犯认定条件如下： 1、主体是特殊主体，即国家工作人员； 2、主观方面是故意行为； 3、侵犯的客体是国家工作人员职务行为的廉洁性； 4、客观方面表现为行为人利用职务上的便利。

2020.10.02 141
离婚有几个方面要求彩礼
彩礼质是附条件的赠与行为。给付彩礼和收取彩礼是以缔结婚姻关系为前提的。依照我国法律规定当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的情形，人民法院应当予以支持。

2021.02.20 89
关于事实劳动关系的认定有哪些情形？
事实劳动关系主要包括以下几种情形： 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同; 3、以其他合同形式代替劳动合同 4、劳动合同期满没有终止也没有续签而形成的事实延续的劳动关系; 5、劳动合同构成要件或者相关条款缺乏或者违

2020.04.02 163
关于认定事实劳动关系的证据有哪些
一、工资收入证明，如工资表、工资条、工资银行存折。二、工作证、工卡。三、入职登记表、录用通知书、报名表。四、住房公积金、社保缴纳登记证明。五、考勤记录，如考勤表、纸皮打卡记录。六、证人证言。

2020.07.01 134
合同关系效力认定的相关问题有哪些
合同的效力判断是一个很复杂的问题，比如说：合同的未生效，效力待定，可撤销，可变更，无效等等。有可能是整篇合同的效力状态不定，也有可能是其中的几个条款的效力状态不定。

2021.03.01 146
关于劳动关系认定的法律依据有什么？
认定劳动关系主要法律依据是劳动合同。没有签订劳动合同的，双方存在劳动关系时可参照下列凭证： 1、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录； 2、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件； 3、劳动者

2022.11.11 222
非法获取公民个人信息罪的犯罪主观方面有什么
刑法没有非法获取公民个人信息罪，非法获取公民个人信息情节严重的，构成侵犯公民个人信息罪，犯罪主观方面是故意。犯本罪的，应当处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

2023.01.03 94
诈骗罪中的单位犯罪有相关规定吗
对于诈骗罪，刑法未规定单位犯罪，单位一般不属于普通诈骗罪的犯罪主体，一般普通的诈骗罪的犯罪主体不包括单位的

2021.04.01 154
单位行贿罪的犯罪对象是什么？
单位行贿罪的犯罪对象是财物。该罪的法定刑罚规定是，单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2020.04.12 141