企业破产和改制的区别

国有企业改制股权的退股方式如下： 1、先要对企业进行资产评估，然后以此为底价对企业进行整体拍卖，以实际拍卖价格减去债务包括应支付没有支付的潜在债务如职工工资保险、应缴税金等，就是所有者权益，用所者权益除以股份数就是每股净值； 2、制定企业改

根据我国相关的法律中规定，企业改制的基本流程有以下鸡蛋：需要成立专门服务于改制的工作组；提出改制的相关申请；制定初步的改制方案，并进行初审；申报需要批准的改制方案；对企业的资产进行评估；按照已经批准的方案组织进行实施；办理新公司登记的有关手

企业破产财产处置如下：破产财产处置前，由破产清算组委托具有国务院国有资产管理行政主管部门认证的资产评估机构进行评估，评估结果由国有资产管理行政主管部门确认。其中，涉及以划拨方式取得的土地使用权或者改变出让合同条件的土地使用权价格评估的，由具

聘任制和合同制的区别： 1、适用范围不同。 狭义劳动合同适用的主体为企业，聘用合同适用的范围主要为事业单位。聘用合同是近年事业单位人事制度改革的产物，聘用合同制度的内容反映了事业单位的用人制度通过订立劳动合同以实现其物质产品的生产。 事业单

企业破产法对破产财产清偿顺序的规定，先偿还破产费用和共益债务；然后是职工的工资和社保费用、补偿金；再是公司所欠的税费；最后是公司拖欠的普通的破产债权。

企业破产清算报告内容有： 1、破产清算组的成立情况； 2、清算组完成的主要清算工作； 3、破产企业大宗资金的走向及回收情况； 4、破产企业法定代表人及经营管理人员的离职在职审计情况； 5、企业破产原因分析;破产清算案待研究和待完善、待解决的

在破产清算中，有担保债权的，按普通债权进行处理。普通债权的清偿顺序是，在清偿破产费用、共益债务和员工工资后，有剩余的，再对其进行破产清算的分配。

企业倒闭了，债务会依照破产清偿顺序清偿。 依据法律规定，公司进入破产后，需通知债权人，并予以公告。债权人则需在期限内申报债权，债权人未申报债权的，可以在破产财产最后分配前补充申报，但是，此前已进行的分配，不再对其补充分配。破产财产在优先清偿

破产企业的员工的赔偿：破产财产在优先清偿破产费用和共同利益债务后，应当优先清偿破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补贴和抚恤金费用，应当纳入职工个人账户的基本养老保险和基本医疗保险费用，以及法律、行政法规应当支付给职工的补偿金。经济补偿金以员工

公司破产后会进行破产清算，以清算后的公司财产清偿债务。债权人要积极主张自己的债权，企业则根据债权人的主张清偿债权。对不足清偿的债权，已经申请执行的债权人可以申请参与分配，根据法律的规定获得优先受偿的权利。依据我国公司法的规定，公司是属于法人

按《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资低于当地最低工资标准的，

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；破产人欠缴的除前项规定以外的

法人企业申请破产后是会有债权和债务的，由法院指定的管理人对债权和债务进行处理。