劳务者受害纠纷属于民事纠纷吗-不服诉讼结果问题在线咨询-法师兄

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劳动仲裁属于民事纠纷范畴；手机安装法律软件“移动公证”劳动案件，若起诉到了法院，是归类为民事纠纷上述内容就是对问题劳务纠纷属于民事纠纷吗的解答

律师普法

竞业限制纠纷属于民事纠纷吗?
竞业限制纠纷不属于民事纠纷。 1、竞业禁止产生的纠纷，若属于用人单位与劳动者签订的竞业限制条款的，一般为劳动纠纷。 2、当事人可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。 3、若对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼

2020.10.17 141
什么是民事纠纷，民事纠纷属于什么
常见的民事官司主要有：公民之间、公民与法人之间因财产权而发生的纠纷，大多指对财产的占有、使用、收益和处分所发生的纠纷。公民之间因买卖、租赁、借贷、赠与、典当等合同行为而发生的纠纷，以及继承遗产所引起的纠纷。因不当得利、无因管理等所产生的债务

2020.12.15 817
劳务派遣合同及相关的法律纠纷属于民事纠纷吗?
1、劳务派遣合同及相关的法律纠纷属于民事争议,可以通过协商、签订仲裁协议的申请仲裁、向人民法院起诉等方法解决。 2、解决合同纠纷，应该通过调解、仲裁、诉讼等方式：（1）当事人在友好的基础上协商解决纠纷；（2）要求有关机构调解，用人单位是

2022.12.02 277

专业问答

债务纠纷属于民事纠纷吗
债务纠纷属于民事纠纷。因为民事法律关系比如借款、买卖合同形成的欠款属于民事纠纷。发生纠纷后，当事人可以通过协商的方式解决。无法协商一致的，可以取证去法院起诉解决。人民法院受理公民之间、法人之间、其他组

2022-10-12 15,340
债务纠纷属于民事纠纷吗？
债务纠纷属于民事纠纷。因为民事法律关系比如借款、买卖合同形成的欠款属于民事纠纷。发生纠纷后，当事人可以通过协商的方式解决。无法协商一致的，可以取证去法院起诉解决。人民法院受理公民之间、法人之间、其他组

2022-11-14 15,340
劳动纠纷属于民事纠纷吗
《民诉法解释》第二百七十二条民事诉讼法第一百六十二条规定的各省、自治区、直辖市上年度就业人员年平均工资，是指已经公布的各省、自治区、直辖市上一年度就业人员年平均工资。在上一年度就业人员年平均工资公

2022-07-14 15,340
劳动纠纷属于民事纠纷吗？
主要是纠纷争议主体不同。一般民事纠纷的主体是平等的民事主体，如自然人与自然人，自然人与法人，法人与法人之间。劳动纠纷的主体是用人单位与劳动者，双方之间虽然在法律地位上是平等的，但在具体的劳动法律关系中

2022-08-28 15,340

法律短视频

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民事纠纷和刑事纠纷的区别
民事纠纷和刑事纠纷的具体的区别如下： 1、民事纠纷与刑事纠纷两者的概念不同：民事纠纷，一般是指作为平等主体之间发生的，涉及民法上权利义务内容的纠纷；刑事纠纷，一般是指犯罪嫌疑人或者被告人侵犯了刑法所保护的社会利益，公权力机关为了追究犯罪嫌疑

2,389 2022.04.25
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要工资属于劳动合同纠纷吗
要工资属于劳动合同纠纷。我国《劳动合同法》规定了本法的立法宗旨，包括明确用人单位和劳动者的权利义务。那么，支付劳动报酬就属于用人单位的义务，获得劳动报酬是劳动者的权利，并且该法第一条特别强调了要保护劳动者的权益。要工资可能发生在劳动关系的履

1,880 2022.04.15
01:08
遗产属于合同纠纷吗
遗产不属于合同纠纷，主要理由包括以下几点： 1、因为根据我国《民法典》的明确规定，合同指的是一种协议，是在平等民事主体之间签订的，为了设立、变更、终止民事法律关系的协议。而在现实生活中，遗产纠纷不一定包括协议内容问题； 2、我国《民事案件案

1,838 2022.04.17