工伤认定单位可以变更吗

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

劳动者可以自己去申请工伤认定。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认

劳动者可以自己去申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定

单位调整工作时间段合法，根据《劳动法》，企业因生产特点不能实行法定工作时间的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法，也就是可以按照程序申请调整工作时间。

可以直接到当地的法院起诉处理，劳动者被用人单位无故辞退，属于用人单位违法解除双方劳动合同的行为，劳动者可以要求支付赔偿金。赔偿金的标准为工作1年支付2个月工资，不满半年的部分为1个月工资。如果用人单位拒绝支付，劳动者可以申请劳动仲裁。 1、

申请人认为工伤认定有错误的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼，经复议或者诉讼认定工伤认定有错误的，会撤销原决定，重新作出认定。劳动者在工作过程中发生人身伤害的，用人单位除了要及时救治劳动者外，还需要为劳动者申请工伤认定，由社会保险部门对申请

抵押权可以转让，抵押权的转让要具备以下条件：1抵押权的转让须与主债权的转让同时进行。抵押权设立的目的是为了保证债权的实现，抵押权的发生以债权的存在为前提。相对于主债权来说，抵押权又是一种从权利。抵押权不得与所担保的债权分离而单独予以转让，抵

离婚后财产变更协议可以变更。司法解释规定，夫妻双方协议离婚后就财产分割问题反悔，请求撤销财产分割协议的，人民法院应当受理。人民法院审理后，未发现订立财产分割协议时存在欺诈、胁迫等情形的，应当对当事人的诉讼请求依法驳回。

公司营业执照是可以变更行业经营范围和名称和，经营地点的.任何单位和个人不得伪造、涂改、出租、出借、转让营业执照。营业执照遗失或者毁坏的，公司应当在公司登记机关指定的报刊上声明作废，申请补领。公司登记机关依法作出变更登记、注销登记、撤销变更登

不影响开票资料的,因为开票资料是不包括法人代表个人信息的。

可以。 劳动合同的变更也应该和劳动合同的签订一样，在平等自愿，协商一致的基础上进行，并且不能违反法律、行政法规的规定，任何一方不能擅自变更劳动合同。 一般来说，劳动合同变更的条件大致有以下三个方面： (一)用人单位方面的原因，例如用人单位调

我国法律规定，国家实行的社会保险缴费制度都是强制性的。社会保险一般包括，基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、生育保险以及工伤保险。其中生育保险以及工伤保险，通常是由单位依法进行缴纳的，职工个人是不参与缴纳的。单位可以单独购买其他商业保险，

在校学生实习受伤可以认定工伤，在校学生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。因此，在校学生与用人单位之间不构成劳动关系，不具备工伤保险赔偿的主体资格，不属于《劳动法》和《工伤保险条例》的调整范围，不应认定为工