公司能不能自行解散

股东可以解散公司。解散公司其余事由还有营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现、依法被吊销营业执照等。公司解散有主动解散以及强制解散。

股东可以申请法院解散公司，进行清算。

解除公司投资协议不能解散公司。公司法规定，公司因下列原因解散： 1、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现； 2、股东会作出解散决议； 3、公司合并或分立需要解散； 4、公司依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销； 5

一般为每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿

公司自行解散条件是： (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; (五)公司经营管理发生严重困

有限公司自愿解散只需要由股东会或者股东大会决议解散即可。做出解散决议后，应当在法定期限内成立清算组进行清算，若是没有依法清算的，由清算义务人承担责任。

公司自行解散条件具体如下： 1、公司章程规定的营业期限已经到达或者公司章程规定的其他解散事由出现； 2、依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销； 3、因公司合并或者分立需要解散； 4、股东会或者股东大会决议解散。

公司解散可以辞退员工。补偿金额根据在本单位工作的年限决定，工作得越久，补偿金越多。不满半年的，也有半个月补偿金，六个月以上不满一年的，有一个月工资的补偿金。

可以，只要隐名股东单独或合计持有公司全部股东表决权百分之十以上，且符合一定的条件，是可以申请解散公司。根据《中华人民共和国公司法》第一百八十二条的规定：公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有

如果股东的继承人在股东死后继承了其股份，成为了公司股东的，则可以提议召开股东会解散公司； 或者可以在公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的情况下向法院申请解散公司，但这要求该股东持有公司全部股东表

公司有债务也可以申请解散。我国《公司法》规定了公司解散的事由，只要符合该事由的都可以解散公司。《中华人民共和国公司法》第一百八十条公司因下列原因解散： (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股

'股东起诉解散公司需要满足下列条件： 1、主体为持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东； 2、公司经营管理发生严重困难的； 3、公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。 4、通过其他途径不能解决。'

公司解散没有赔偿，只有补偿，只会依据在本单位工作年限予以补偿。工作六个月以上不满一年的，按一年计算。一年就是一个月工资的补偿金。不满半年的，也有半个月工资的补偿金。