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社保规范法律对社保是什么规定的

更新时间:2022.06.23

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行动指南
社保新规在法律上的具体是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。有关的规定会随着社会的发展而出现变化。
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  • 试用期的社保,国家法律规定是什么?
    试用期的社保,国家法律规定是什么?

    用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,有社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。也就是说,如果试用期为一个月,可以不缴纳社会保险。

    2020.08.20 184
  • 社保的试用期的法律规定
    社保的试用期的法律规定

    用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,有社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果试用期为一个月,可以不缴纳社会保险,如果试用期两个月或者更长,从第二个月开始就应当给员工

    2020.11.08 299
  • 法律和社会规范的区别法律与其他社会规范
    法律和社会规范的区别法律与其他社会规范

    法律与其他社会规范的区别在于法律是由国家制定或认可的,道德等其他行为规范不是;法律是由国家强制力保证实施的,法律的实施以强大的国家力量作后盾,而其他行为规范主要依靠社会舆论、信念、习俗、教育和行政力量保证实施。

    2020.04.04 266
专业问答
  • 大病医疗保险是社保,法律的规定是什么

    大病医疗保险是社保,是医疗保险的补充保险。社保包括基本医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险等。而大病医疗保险是由政府、集体和个人共同出资的一种保险,被包括在社保之内。

    2023-09-07 15,340
  • 不用交社保法律规定是什么样的

    劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的,也是无效的。根据法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

    2023-10-07 15,340
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    《中华人民共和国社会保险法》 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有

    2022-01-31 15,340
  • 如何对农村社保政策解读,法律的规定是什么

    新农保制度实施时,已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的,不用缴费,可以按月领取基础养老金,但其符合参保条件的子女应当参保缴费;距领取年龄不足15年的,应按年缴费,也允许补缴,累计缴费不超过

    2023-06-14 15,340
法律短视频
  • 社保年龄是怎么规定的 00:59
    社保年龄是怎么规定的

    社保年龄的规定如下: 16周岁开始就可以参加社会保险。参加工作的机关企事业职工,从入职开始就应该缴纳社会保险。 机关事业单位工作人员,企业单位职工,从缴纳社会保险开始,要一直缴纳到退休年龄,到退休年龄时,最低缴费要满15年,才可以办理退休,

    5,440 2022.05.11
  • 取保候审的法律规定 00:55
    取保候审的法律规定

    取保候审的法律规定,具体可以参考《刑事诉讼法》的相关规定,对于取保候审的条件与执行的要求,被取保候审人的义务等相关的内容作了明确的规定。 根据《刑事诉讼法》的相关规定,犯罪嫌疑人或者被告人在取保候审期间,应该严格遵守以下相关规定: 1、没有

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    保大保小没有法律规定。一般来说,胎儿的生命不高于胎儿母亲的生命,医生对产妇有生命保障的义务,如果医生有条件挽救母亲的生命,却选择不挽救,放任母亲死亡,因为胎儿法益低于母亲法益,则构成不作为的故意杀人罪。无法主张义务冲突,当然即使发生这种情况

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