更新时间:2022.06.04
对一般侵权行为适用的认定条件包括有:行为人具有民事违法行为;造成了他人财产或人身损害的事实;违法行为与损害后果之间具有因果关系;行为人主观上有故意或过失的过错等。
劳动关系确定的条件是:用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分;用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。
工伤认定的主要条件如下: 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备或收尾工作,受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 4、患职业病的; 5、
有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明将不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理的期限内仍未履行; (四)当
虚假出资的认定条件: (1)单位虚假出资是指单位股东表面上出资而实际未出资,本质特征是单位股东未支付相应对价而取得公司股权。 (2)本罪中虚假出资行为,即单位作为发起人、股东违反公司法规定,未交付应当交付的出资额(含货币、实物)或者未办理出
债权转让的法定条件是:该债权是合法有效的,该债权不属于法律规定不得转让的债权,不属于根据债权性质不得转让的债权,不属于根据当事人约定不得转让的债权。
结婚时需要满足的法定条件: 1、必须当事男女双方完全自愿。 2、男女双方必须达到法定结婚年龄。 3、不是直系血亲和三代以内的旁系血亲。 4、男女双方均没有配偶。 5、男女双方均无患有医学上认为不应当结婚的疾病。
员工有下列情形之一应当认定为工伤: (一)因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备或收尾工作,受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所,因履行职责受到暴力等意外伤害的; (四)职业
缓刑适用的条件规定如下: 1、犯罪情节较轻; 2、悔罪; 3、没有再犯罪的危险; 4、宣告缓刑对居住社区没有重大不利影响; 5、对于十八岁以下的人,孕妇和七十五岁以上的人,应当宣告缓刑; 6、对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时
疲劳驾驶的认定条件为: 1、车辆驾驶员每日的驾车时间超过八小时; 2、汽车驾驶员因为劳动体力消耗过大又或者是睡眠不足,导致在行车的过程中产生困倦瞌睡、四肢无力,以致不能及时发现和准确处理路面交通情况的情况。 符合其中之一即为疲劳驾驶。疲劳驾
工伤鉴定即劳动能力鉴定,是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社
饮酒驾驶界定如下: (1)饮酒驾车标准是大于或者等于20mg到100ml,小于80mg到100ml; (2)醉酒驾车标准是大于或者等于80mg到100ml; (3)每100ml血液中,酒精含量达到20mg到79mg,属于酒后开车;酒精含量达
拉皮条判刑的规定是:根据《中华人民共和国治安管理处罚法》规定,卖淫嫖娼的,处十日以上十五日以下拘留,并处五千元以下罚款;情节轻微的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。在公共场所吸引顾客嫖娼的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。这里的公共场所