法律是如何对殴打公职人员定罪量刑的-主犯问题在线咨询-法师兄

行动指南

殴打公职人员不必然会被定罪。殴打正在执行公务的公职人员的话，无论伤情严重，都有可能涉嫌妨碍公务罪，会被判刑。没有执行公务的话，导致受害人的伤情构成轻微伤的，按照治安管理案件处理，由公安机关予以行政处罚;如果受害人的伤情达到轻伤的，则是按照刑事案件处理，由检察机关机关提起公诉，由司法机关判处故意伤害罪，至少处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《刑法》第二百三十四条规定：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

相关专题推荐: 我国法律对公职人员的殴打处罚有何规定

律师普法

公职人员玩忽职守犯罪的如何量刑
国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者

2020.05.26 191
针对持枪进行打架斗殴如何定罪量刑
根据《刑法》有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制： (一)随意殴打他人，情节恶劣的; (二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的; (三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的; (四)在公共场

2020.07.04 137
殴打公职人员是不是判刑要更重
殴打公职人员是否判刑更重要看具体的情况。如果是在公职人员执行公务的过程中殴打公职人员，导致对方轻伤以上的，可能涉嫌故意伤害罪和妨碍公务罪数罪并罚，判刑自然会更重一些。如果是因为个人纠纷，不是在公职人员执行公务的过程中殴打公职人员的话，要看被

2020.07.13 494

专业问答

殴打公职人员罪例
1、殴打公职人员不必然会被定罪。 2、殴打正在执行公务的公职人员的话，无论伤情严重，都有可能涉嫌妨害公务罪，会被判刑。没有执行公务的话，导致受害人的伤情构成轻微伤的，按照治安管理案件处理，由公安机关予

2022-11-22 15,340
殴打公职人员罪名判刑比刑罚重吗
《刑法》第二百三十四条规定：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑

2022-11-07 15,340
殴打公务员的量刑标准
如果当时执法人员是在依法执行职务，那么这种行为就构成了妨碍公务罪，应当依法追究当事人刑事责任，依照我国刑法，应判处处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。

2022-07-27 15,340
法律对公职人员有何规定
对于公职人员要依《中华人民共和国道路交通安全法》处理，同时所在单位还要按其情节给予相应的党纪政纪处分。大多数情况下，酒后驾驶行为属于一般违纪，可以给予党内警告、党内严重警告等党纪轻处分。《中华人民

2022-07-31 15,340

法律短视频

01:12
公职人员辞职的法定程序
公职人员辞职的法定程序如下： 1、公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》； 2、任免机关组织人事部门审核； 3、任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务； 4、任免机

2,422 2022.05.13
01:26
非法拘禁中的殴打情节如何认定
根据《中华人民共和国刑法》第238条规定，非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年

2,065 2022.04.17
01:12
互殴轻伤二级对方不谅解如何量刑
我国刑法规定，打架致使受害人受伤，经鉴定达到轻伤以上的，行凶者构成故意伤害罪，依法是三年以下有期徒刑、拘役或者管制的量刑。因此打架轻伤二级属于轻伤，达到了故意伤害罪的立案标准，应该处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果双方未能达成谅解协调，

853 2022.09.21

刑事辩护不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐