在工伤期间辞职申请仲裁有效期是多长时间？-解除劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

因伤病被公司单方面解除劳动合同，申请劳动仲裁的时效是一年，仲裁的时效从用人单位违法解除劳动合同后开始计算，根据规定，患病职工是享有医疗期的，在法定医疗期内用人单位不能直接解除劳动合同，医疗期满后不能胜任相关工作的，可依法解除合同。

律师普法

合同期间向法院申请仲裁要多长时间？
合同纠纷仲裁时效分为普通仲裁时效和特殊仲裁时效。按照法律规定，普通仲裁时效期间，从知道或应当知道权利被侵害时起算；但是，从权利被侵害之日起超过20年的，则不予保护。特殊仲裁时效是指普通仲裁时效以外的特定仲裁时效。《民法典》有关诉讼时效中止及

2021.04.23 162
工伤仲裁时效期间大概是多久？
工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，仲裁时效为一年。

2020.12.19 134
仲裁到期的时效期间如何申请？
根据我国相关法律规定，对于申请仲裁的时效期间为一年时间。

2020.11.11 121

专业问答

在劳动仲裁期间，仲裁，申请起诉需要多长时间
劳动仲裁起诉一般在六个月内审结。我国民事诉讼法规定，人民法院适用普通程序审理的案件，应当自立案之日起六个月内审结。如有特殊情况需要延长，由本院院长批准，可延长六个月；如需延长，请报上级人民法院批准。

2021-11-16 15,340
在试用期被辞退申请仲裁多久时间有生效
1、你要先从上海劳动保障网上下载仲裁申请书，填写好，并按照要求准备证据材料，提交到企业所在地的劳动仲裁受理窗口。 2、仲裁收件后会在一周左右的时间给你发开庭通知，你要按照要求的时间到庭。无需缴纳仲裁费

2022-07-14 15,340
判决维持工伤，我申请劳动仲裁期限是多长时间有效期限？
此法院判决书去办理工伤登记和伤残等级证。向单位和工伤保险机构申请工伤待遇。申请之日或遭拒绝之日后，一年。

2022-10-05 15,340
工伤认定后申请仲裁诉讼时效多长时间
用人单位就工伤赔偿的争议仲裁时效为一年。根据《劳动争议仲裁调解法》第二条、第二十七条规定，工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议属于劳动争议，申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利

2022-07-01 15,340

法律短视频

00:54
软著的有效期是多长时间
软件著作权的有效期是五十年长时间。且著作权人为自然人的，起算时间为自然人终生之日，著作权人为法人或者其他组织的，起算时间为软件首次发表之日。根据相关法律规定，软件著作权自软件开发完成之日起产生。自然人的软件著作权，保护期为自然人终生及其死亡

4,074 2022.05.11
00:57
借条的期限是多长时间有效
借条是不存在有效期限的。借条生效后，应当永久具有法律效力，不会因一定的时间丧失法律效力，借条存在以下情形的，应当具有法律效力： 1、行为人具有相应的民事行为能力； 2、意思表示真实； 3、不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

2,504 2022.04.17
01:08
借条诉讼有效期多长时间
借条在债务人还清全部款项时失效，在此之前，债权人均可以借条为证据到人民法院起诉债务人。但是，一般民事诉讼时效为三年。诉讼时效自权利人知道或应当知道时起算，但是如果自其权利受到损害之日起已经超过二十年的，人民法院不予保护。也就是说，如果债务人

1,862 2022.04.17

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