更新时间:2023.01.05
劳动仲裁申请执行的期限为两年。 《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依
劳动仲裁强制执行申请书申请人 XX,男,19XX年X月XX日出生,汉族,住XX市XXX区XX路XXX号。被申请人XXX有限公司,住所XX市XX区XXX路XXX号。法定代表人 XXX,XXX有限公司董事长。申请事项: 1、请求强制执行XX劳人
劳动仲裁裁决申请强制执行的期限适用民事诉讼法的规定,是裁决书生效后两年之内。 前款规定的期间,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的,从法律文书生效之日
当事人依法申请非诉强制执行的期限是二年,从法律文书规定的履行期间的最后一日起开始计算;如果法律文书规定分期履行的,从每次履行期间的最后一日起开始计算;如果未规定的,则从该文书生效之日起开始计算。
1、事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼,又不履行行政决定的,行政机关应当催告当事人履行义务。 2、催告书送达十日后当事人仍未履行义务的,没有行政强制执行权的行政机关可以自当事人申请行政救济的期限届满之次日起,在三个月内,依照本法
依据相关法律的规定,人民法院对不予执行仲裁裁决案件的审查,应当在立案之日起两个月内审查完毕并作出裁定;有特殊情况需要延长的,经本院院长批准,可以延长一个月。
仲裁保全是仲裁机构审理案件过程中,为保证裁决的执行,依一方当事人的申请,由人民法院裁定,对被申请人财产采取临时强制措施。一般是对需要保全的财物进行査封、扣押或冻结。仲裁保全的决定权由被诉人财产所在地或者仲裁机构所在地的中国法院行使。
仲裁申请强制执行的期限为两年。在仲裁庭作出的裁决生效,并在履行期满后,负有义务的一方当事人不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以依法向有管辖权的法院申请强制执行。
劳动仲裁申请强制执行流程:在仲裁裁决书或者仲裁调解书最后一日起的两年内提出强制执行书面申请;受理执行人民法院的立案机构在七日内审查立案,移送执行机构;执行机关受理后向被执行人发出执行通知。
行政强制执行的申请期限的规定:行政机关没有行政强制执行权,而当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼,又不履行行政决定的,该行政机关在期限届满之日起三个月内,可以依法申请法院执行。
超过申请强制执行期限的处理方法如下: 1、申请人超出申请强制执行期限的就丧失了申请强制执行的权利; 2、若人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。 当事人申请执行,必须向法院递交申请执行书,
申请执行就是强制执行,只不过是说法不同。根据我们国家的法律规定,一般可以根据生效的民事判决、裁定、调解书,到第一审人民法院或者第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院申请执行。也就是说,一审哪个法院判了我的案子,我就可以找哪个法院申请