更新时间:2022.09.03
以下几种情况造成损害结果的,不认为是犯罪,行为人不负刑事责任: (1)意外事件。 (2)正当防为。 (3)为了使公共利益、本人或者他人的人身和其他权利免受正发生的危险,不得已而采取的损害另一较小合法利益的行为,造成损害的,不负刑事责任。除此
根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,劳动者可以申请认定工伤以获得工伤赔偿;但由于该事故是由于第三人侵权行为造成的,因此,第三人并不能免除民事赔偿
工地上发生安全事故,工地的工长要负主要责任,安全员负次要责任。建筑公司能够及时赔偿及时上报,说明工地负责人与工地安全员对事故还是负责的,对事故安全员要承担一定的责任,一般不负刑事责任。
构成犯罪需要负刑事责任。只有构成交通肇事罪的前提下逃逸才构成刑事犯罪,如果没有构成交通肇事罪逃逸的,不需负刑事责任。如果没有造成人员伤亡或者重大财产损失就不构成犯罪。其次,如果行为人交通肇事逃逸构成犯罪的,即使双方就民事赔偿部分私了的,其刑
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条规定了违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上
肇事者构成交通肇事罪的,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑。
雇佣关系中的雇员受伤的,应该划分责任。雇主与雇员应当根据各自的过错来承担相应的责任;如果是第三人造成的,雇员可要求第三人赔偿,也可以要求雇主补偿,雇主在补偿后可向第三人追偿。
民间借贷中,要求出借人的资金必须是自有资金,必须是以自己合法收入来源形成的自有资金,如果出借人吸收他人资金或变相吸收他人资金,或者套取金融机构信贷资金再高利转贷他人的,其对外签订的借款合同有可能会认定为无效。所谓高利转贷,实际上是指出借人没
刑事拘留不属于刑事责任。只有被法院判处的刑罚才属于刑事责任。拘留是一种刑事强制措施,指的是公安机关、人民检察院对直接受理的案件,在侦查过程中,遇到法定的紧急情况时,对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。
不属于刑事责任。刑事拘留不属于刑事处罚,拘留一般指的是检察院或者公安部门在对其直接负责受理的案件侦查的过程中,遇到法定的紧急情况时,对重大犯罪嫌疑分子或者现行犯采取的一种临时剥夺嫌疑分子人身自由的强制方式;而刑事责任则是在违反《刑法》的有关